温州的命运，取决于温州人在技术创新上的力度，取决于温州人在科技人才、知识资本、文化土壤、终身教育等方面发展的速度
温州民营企业实现新跨越、赢得新的更大的发展，需要民企在技术创新上有新的突破，需要政府部门在服务创新上有新的突破。
全球价值链已经成为经济全球化的一个重要表现形式。跨国公司抓住产品研发、设计和市场营销这“哑铃”形的两头，而把生产环节交给发展中国家和地区。全球价值链的主要利润流向产品价值的两端，加工生产的担当“打工者”的角色，只有瘠薄的利润。
从空间原理层面来看，设计、生产、营销三段中，产品设计、研发这一头，是温州人现在上的最慢、最难，最薄弱的。从时间轴来看，温州企业从数量竞争阶段、质量竞争阶段进入了品牌竞争阶段，设计、人才竞争阶段，还将进入文化竞争阶段。
温州企业现在碰到许多新的问题，如知识产权、专利、人才、科技等基础的问题，温州企业怎样解决这些瓶颈问题呢？一是大量资金投入，人才引进，建立研发中心，如正泰，又如温州服装商会办创新服务中心；二是借用外力，与外企合作，如夏蒙；三是先去做房地产，做好的，赚了钱补科技。
温州的命运，取决于温州人在技术创新上的力度，取决于温州人在科技人才、知识资本、文化土壤、终身教育等方面发展的速度。
这需要企业、地方政府、大学、社会中介服务机构联手形成创新集群，以科学精神、非常规的手段，推进科技创新，推进温州新文化的再造，推进区域创新体系的建设，推进区域创新能力的提升，推进文化生态与经济生态的协调发展。
同时，也需要温州人以现代理念来取代传统经验，增强事业意识，弘扬企业家精神，形成新的社会风气。温州人精神要注入新的内涵，如要将单纯谋利动机升华为一种事业成就感和社会责任感，将单纯重视货币资本的意识升华为一种重视人力资本和智能资本的意识，将家族意识人情观念转向现代契约意识和现代法理精神。
特别是需要政府部门努力把工作重点转移到服务创新上，为民企、为社会、为发展提供更多的公共服务，进一步搞好知识基础设施的建设，温州民企实现新跨越，才有新的环境、新的条件和新的保证。(来源温州商报)（来源：温州新闻网）
