薪水遭拖欠 民航机长要与公司解除合同

　　东航向两名机长索赔800万

　　府晓和丁健都是中国东方航空江苏有限公司机长。今年7月，两人同时向所在单位提交书面辞呈，中国东方航空江苏 有限公司未正式同意两人辞职，之后的8月份，两名机长未再去上班 。同月，两人向江苏省劳动仲裁委提起仲裁申请，要求 解除劳动合同。东航公司在两人上诉后不久便提出反诉，要求两名飞行员每人赔偿各种损失共计400余万元

　　昨日14时30分，本起案件准时在江苏省劳动厅三楼的仲裁庭开庭。由于原告在赔偿金方面质疑较多，因此仲裁庭 没有当庭判决。文/ 《金陵晚报》

　　庭审出现三大焦点

　　辩论焦点一：

　　拖欠是否存在

　　原告观点

　　东航公司拖欠两原告在内的所有飞行员的小时费，当月的小时费要等两个月后才能发放。

　　被告观点

　　由于如今的市场较之以前有较大扩展，因此飞行员小时费的核算工作量和程序都有所增加。

　　辩论焦点二：

　　合同附件是否已公示

　　原告观点

　　在当初签订合同时，东航公司并没有向两人出示任何附件。

　　被告观点

　　附件已经刊登在东航公司的刊物《东方航空报》上，现原告提出提前解约，应视为违约。

　　辩论焦点三：

　　巨额赔偿金有何理由

　　原告观点

　　两名飞行员仅仅是被告的员工，而“没有卖给被告”，因此索赔没有法律依据。

　　被告观点

　　按照合同附件，每个原告应赔偿东航公司400余万人民币方能“转档”。