海门市总实施人才工程

　　本报讯（记者鲍冬和通讯员韩石华）江苏省海门市总工会将传统的群众性劳动竞赛赋予了新的内涵，主动联系该市有关部门共同实施“人才工程”，有意识、有目的地培养企业“蓝领”阶层。

　　在竞赛规模上，从一厂一店式的局部竞赛拓展为全市性的万人劳动竞赛，并实现了三个延伸，即：由市属企业向乡镇企业、非公企业延伸；由一线职工向科技管理人员延伸；由

工矿企业向机关、事业单位延伸。竞赛项目则根据本地区、本行业及本企业的特色产品与机关事业单位的业务特点而设立。从车、钳、铣、刨、木工、瓦工等传统项目扩展到计算机、珠算、英语演讲、“十佳教育能手”、护理急救知识等30多个工种，吸引了越来越多的职工参加到竞赛中来。

　　三百六十行，行行出状元。坚持不懈地开展大规模劳动竞赛，使“人才工程”充满了活力和后劲，各行各业涌现出一大批掌握“绝技”、“绝活”的蓝领人才，有效地提高了各类企业及机关事业单位职工的业务技术水平和科学文化素质。