艾滋携带者可报公务员
人事部已删除《体检标准》中相关限制
【本报讯】据北京晨报报道，《公务员录用体检通用标准（试行）》第二稿日前在网上公示，与第一稿相比，做了一处重大修改，即取消了“艾滋病毒携带者不合格”的限制规
定，将“艾滋病毒携带者”纳入公务员录用范围内。专家指出，这不仅顺应我国对此类人群“不歧视”的政策，而且与国际惯例接轨。
国家人事部的说明中提到，今年8月对第一稿进行网上征集意见时，不少网友提出：“非淋菌性尿道炎易于治愈且不一定通过性途径传播；艾滋病患者及其病毒携带者不合格的规定与现行政策冲突”。对此，人事部组织的论证专家建议，只保留淋病等经典性病，删除非淋菌性尿道炎及艾滋病毒携带者不合格的表述。
对于这个修改，卫生部艾滋病专家咨询委员会委员徐克沂指出，因为艾滋病的传播渠道与乙型肝炎一样，都只限于血液传播和性传播，既然乙肝病毒携带者已被纳入公务员录用的合格范围内，那么艾滋病毒携带者受到同等待遇，就是非常合理和正常的。他表示，虽然我国的艾滋病毒携带者比乙肝病毒携带者少很多，但他们中很多人受到的歧视、不公正待遇是一样的，前者甚至比后者更严重。现在国家在制定公务员体检标准时，能够采纳社会各界，包括普通网友的意见，修改了“艾滋病毒携带者不合格”的规定，是一大进步。
徐克沂教授介绍说，目前国外已普遍把“艾滋病毒携带者不受歧视”法定化了，除幼儿教育等特殊行业以外的一般职业，都不能把他们拒之门外。
名词解释
艾滋病患者指感染上艾滋病毒时间较长（通常为5至7年，但时间不定），已经进入发病期的人员。目前我国艾滋病患者约有8万。
艾滋病毒携带者指已经感染上艾滋病毒，但还未进入发病期，没出现机会性感染症状的人员。他们中的一部分可能很长时间内都不会发病，或通过药物干预推迟发病。目前我国艾滋病毒携带者约有76万。
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