湖南耒阳市公安局强制民警休年假防止积劳成疾

　　民警放弃假日加班加点不再是先进的代名字。18日，耒阳市公安局交警大队一中队队长伍小平高高兴兴地带着14天的年休假，回到阔别半年的老家与久违的双亲团聚。这是该局推行强制年休假带来的新变化。

　　耒阳是湖南省的一个人口大市，也是一个治安大市，历来公安工作任务繁重，工作压力大，而警力不足更造成民警长期处于超负荷运转状态，牺牲节假日加班点是常事。这些

“工作狂”在过去一直是同事学习的先进典型。但是，长此下去，民警很容易积劳成疾。去年下半年，公安部决定在全国各级公安机关普遍建立民警年休假和体检制度。为此，耒阳市公安局年初出台了民警休假和体检制度，要求民警除了平时正常享受法定节假日、探亲假和婚、丧假与产假外，必须按规定休7-14天的年假。但是，个别单位领导出于工作考虑，会对民警申请休年假“亮红灯”，一些有实干精神的民警也爱以“工作忙”为由不愿申请休年假。

　　为此，耒阳市公安局党组从从优待警和保护民警身心健康的角度出发，决定对全局民警的年休假实行“高压”政策，对未能按规定安排民警年休假的单位，将予以通报批评，对未能按规定休完年休假的民警，非但没补贴和加班工资，还将在年底取消评先评优资格。 朱文科