据报道,今年上半年,因成都市公交车接连发生数起交通事故,成都市公交集团公司董事长、总经理引咎辞职;自贡“3·31”特大交通事故发生后,28名事故责任人被给予党纪、政纪处分,3名事故直接责任者被移送司法机关;沱江特大水污染事故后,川化集团有限公司董事长引咎辞职,总经理等5人涉嫌犯罪被移送司法机关……不少官员由此感叹,“现在当官的风险太大了”。
当官何来“风险”一说?你当你的官,充分发挥你的聪明才智,造福一方人民,自然能够享受你应该得到的高工资、高福利待遇;退一步讲,你觉得做官太累,可以选择不做官,做一般公务人员,同样可为人民服务;再退一步讲,你觉得做公务员也很枯燥,可以辞职,此后不再享受政府工资待遇,落得个清闲,等清闲够了,凭自己的能力再找个事做,养活自己。凡此种种,似乎牵扯不上什么“风险”啊?
其实,所谓当官风险说,是指现阶段逗硬责任追究机制,有权必有责、用权受监督,一些干部受到震撼,看到身边曾经共事的干部在一些“不在状态”的责任事故中被追究,被迫引咎辞职,让他们感到自危,惊讶于当干部也不保险了。说当官有风险,主要是出于他们对自己仕途前景的判断。过去当干部“没有功劳也有苦劳”,熬资历、只升不降成为干部任用的“惯例”,而实行责任追究制后,只要在重大失误中负重大责任的相关人员和领导就得引咎辞职,难怪一些人会说当官有风险了。因为,在他们看来,当官就不应该有风险,似乎应该心安理得享受高工资、高福利待遇,应该出入前呼后拥……可独独忘记了坐在官的位置上所要承担的重要责任,当问责风暴到来时,自然深感风险无限。
既然为官,就不应惧怕“风险”,而且做一个称职的干部,做一个全心全意为人民服务、受百姓爱戴的好干部,又何来“风险”呢?!
成家顺
