胶东在线消息 短短20年间，鲁花集团公司由一个十几人的乡镇小厂，发展成为拥有总资产18亿元的花生油专业生产企业，变成了响当当的“农业产业化国家重点龙头企业”。回望鲁花20年的发展轨迹，人们发现，正是品牌给了鲁花发展的动力。
鲁花集团曾经是一个濒临倒闭的乡镇小厂。那时候，由于缺乏品牌意识，厂里生产的花生油大多以散油形式销售，企业规模一直徘徊在“小作坊”状态。“全国还没有叫得响的
花生油品牌，我们要把鲁花做成中国花生油的名牌，不做则已，做就要做第一！”从1986年到1992年，六年时间，2000多个日日夜夜，鲁花人经历过几百次失败的痛苦，终于在1992年春天攻克了所有技术难关，独创了“5S纯物理压榨工艺”。该工艺的研制成功，被业界认为是开创了中国食用油行业的“二次革命”。1996年，鲁花公司在全国同行业中率先一次性通过了ISO9002国际质量体系认证，2002年又通过了ISO14000认证。同年，获国家“免检产品”和“国家级放心油”荣誉称号———“鲁花”做到了一流品质。
一流品牌，要有一流的企业文化来支撑，这是鲁花人的共识。
“企业品牌是产品与文化的高度统一，一个不重视企业文化建设的企业，必然缺少凝聚力和战斗力。鲁花能在短短20年间取得如此令人瞩目的成绩，靠的就是用20年培育起来的鲁花爱心文化和创新理念。”鲁花集团总裁孙孟全坦率地说，“鲁花人并不比别人聪明，但我们找到了一条成功的路。这就是将爱心和创新始终如一地贯穿在鲁花的经营管理过程之中。”
“爱己先爱人，有自己必须有别人，有别人才能有自己”，这是鲁花人的爱心观。
“只有不断创新才能给企业注入生机和活力；只有不断否定自我，超越自我，才能在市场优胜劣汰的法则中取胜。”这是鲁花人的创新观。
经过20年的积累，鲁花形成了独具特色的企业文化理念。这就是“产业报国，惠利民生”的宗旨，“提高人类生活质量”的使命，“艰苦奋斗，永创一流”的精神，还有“争创中国食用油第一品牌”的目标。他们把这些理念内化于心，外化于形，固化于制，成为员工的行为规范，对内凝聚人心，对外树立形象，为企业的发展提供了强大的精神动力。
“鲁花”品牌的茁壮成长，不仅给鲁花集团带来了巨大的经济效益，更给他们带来了不可估量的社会价值。现在，鲁花人正以新时代的开拓精神实现着“产业报国，惠利民生”的宏伟志愿，正把“鲁花”这一闪耀着骄傲与梦想的雏鹰托向更加广阔的天空。 本报记者张景亮责任编辑：丁俊杰 来源：烟台日报
