两公交赌气互甩盘子(图)

http://www.sina.com.cn 2004年12月03日05:59 四川新闻网-成都商报

图片说明：公交方便大家,更要注意安全和形象本报记者王志摄

　　昨日下午3时20分左右，在三环路外武侯大道顺江村站附近，404路和303B路公交车的两名司机互相甩盘子开赌气车,并引发斗殴……双方公司表示：为确保乘客安全，树立公交良好形象，对这种不顾乘客安全的赌气行为绝不手软，要让两人待岗，等情况查明后将作进一步严肃处理，不排除辞退打架司机的可能。现场目击甩盘子引发斗殴

　　昨日下午3时55分，记者赶到顺江村站时，牌号为川A47735的当事404路公交车还停在现场，停留的目击群众议论纷纷：“太可怕了，简直跟打群架一样！”

　　目击事件的李大姐等说，大约下午3时20分，两辆公交车的司机一到顺江村站站台后，双方就骂开了：“你甩××盘子干啥子？”“那你先甩我盘子啥意思？”双方对骂一阵后就动起手来，尔后开来的一辆404路公交车司机见状下车劝架，哪知也与对方发生了抓扯！后来的那辆404路车司机随后将前一辆404路车的乘客转到自己车上离开了。据称，该司机在双楠被拦下，又挨了几名男子一顿暴打。乘客回忆赌气车开得吓人

　　事后向本报反映情况的303B路公交车上一乘客说，事情的起因是两车互相甩盘子赌气所致，而两司机的赌气行为让乘客们着实吓了一大跳。

　　“恐怕是在离顺江村站不远的红绿灯处赌上气的。”该乘客说，当时他感觉自己乘坐的303B路公交车晃动了一下，车子就拐到了另一侧。而后他就看到了奇怪的一幕：一辆404路公交车突然加速冲到了前方，接着这辆404路公交车侧打方向逼向他乘坐的车，他坐的那辆车赶紧避让，车身随之又是一拐！“更没想到，我们这辆公交车竟马上冲了上去！”乘客说，303B路公交车立即加速追上404路车，“随后他们就吵架打了起来！”

　　“太危险了，互相甩盘子简直是拿乘客安全当儿戏！”乘客气愤地说，这样不仅让车上乘客提心吊胆，对上下车乘客也构成了威胁：“以前不是有公交车抢客不按规定进站出大事的情况吗？他们怎么还不吸取血的教训！”司机后悔不该故意互甩盘子

　　“我又不是故意甩他盘子，他为啥要报复又甩我一盘子？”在簇桥派出所，涉事的303B路公交车司机林大伟说。

　　林大伟称，离顺江村站站台不远的红绿灯处，他的303B路公交车和对方的404路公交车是同向行驶，他前方有一辆小车“别”了他一下，他忙打方向避免与小车发生擦挂，可让他想不到的是：与他相邻的404路车马上猛冲到前方，随后回了他一盘子逼向他的车！“我就开上去问他做啥子。”

　　林大伟说，对方不服气就发生了争吵，继而发展到打架。对是否打电话喊人追打对方一事，林称是想打电话找人来，但电话没打通。对后来那辆404路车司机挨打一事，他坚称不知情。林称，他也被对方打伤了脖子。同车售票员杨小波则称，他劝架时也挨了对方的拳头。

　　“他甩了我一盘子，当时我觉得有点气，就开到前面‘别’了他一下。”最先与303B路公交车发生纠纷的404路公交车司机叶友谊说，当时他心里有了气才会那样做。见对方追到站台又骂他，他忍不住与对方发生了争吵及打斗。他称确实不该回对方一盘子。“他们喊人来打我和追打我的同事，也确实很过分。”鼻子上带着血迹的他说，事后觉得不该和对方赌气。

　　“我最冤枉。”自称去劝架的另一辆404路公交车司机张泽勇说，他见前面开车的同事与别的司机打起来了就下车劝架，却被对方打了一顿。但303B路车司机林大伟称，张泽勇不是来劝架而是来帮对方打自己。公司表示严肃处理当事司机

　　事情发生后，双方车队的领导很快都赶到了簇桥派出所了解情况。

　　404路公交车所属的武侯星辰公司404路车队刘队长表示，按公司的规定，即使是有理也应该礼让对方，不应赌气甩盘子回敬对方，更不该与对方发生抓扯打架：“哪怕挨了打也不应还手，应该报警寻求公平处理嘛。”她称，将考虑对当事的司机叶友谊进行待岗处理，如调查发现确有严重违规行为，不排除对其作出下岗的处分。

　　303B路公交车所属的市公交集团一分公司105车队的林队长和许书记则表示，按规定公交车在站台附近是绝对不允许齐头排在一起，己方303B路司机林大伟开车与对方齐头吵架，确实容易引发不安全因素，车队将严肃处理，如查实其还叫人帮忙打架将加重处罚力度。市公交集团一分公司领导程军强称，首先要让当事司机林大伟待岗，情况查明后将作进一步处理。

　　当事两名司机对此都很后悔，称以后再不会如此冲动了。本报记者宋晓松编后

　　此次打架事件，是两名司机赌气互甩盘子“甩”出来的。他们这一甩，“甩”来了打架斗殴，“甩”来了待岗调查；也“甩”掉了安全驾驶的责任心，更是“甩”掉了对乘客生命的尊重。今年年初，同样是在武侯大道上，一辆公交与中巴车抢客进站，最终，4条鲜活的生命便永远逝去！谁也不想出事，但一些血的教训却往往由小事引发。偏偏有的人面对教训不吸取，面对制度不遵守。两名公交司机的行为不仅愧对自己的饭碗，更是给公交努力建设的良好公众形象抹黑。

　　值得关注的是，两家公交公司对此次事件积极处理的态度，表明了他们严格管理的决心。要提醒的是，除了落实各种硬措施外，管理者还应该多关注司乘人员的心理素质，例如如何引导他们不再赌一时之气。心理安全机制这种“软制度”的建立与设立硬条条、硬框框一样重要。