据现代金报消息从明年1月1日起，浙江省将进行公务员“廉政保证金”制度试点，通过经济手段遏制官员腐败。据悉，按照正常升迁，一个公务员从踏入机关到处长这个职级上退休，可一次性拿到近30万元。
朱钟毅是杭州市下城区区委副书记、区纪委书记，也是此项制度的主要制订者之一。他说，廉政保证金制度主要以公务员个人负担为主，单位则按照一定系数贴补，个人负担部
分以及单位贴补的系数是按照工龄、行政职级等因素来确定，并不固定。
“官员清正廉洁，廉政保证金将全额奉还。但是如果官员违纪违法受到处分，将扣减廉政保证金。”朱钟毅介绍说，处分不同，扣减程度也不同。被警告的干部将给予扣除被处分时止以前累积保证金总额的20%，严重警告的扣除40%，撤职的扣除60%，开除的扣除100%。
据了解，宁波慈溪市也正在探索类似的做法，不过其称呼为“廉政公积金”，全部由财政支出，公务员个人不负担费用。不同声音
“廉政保证金”涉嫌违法涉嫌侵犯个人财产
国家行政学院法学部杨小君教授：廉政金的做法虽然并没有完全剥夺公务员的收入财产，但是它限制了个人对其合法财产的使用、支配、处置，按照法律上财产所有权的观念，这就是对个人财产权的限制。
北京大学政府管理学院谢庆奎教授：对个人财产进行剥夺、限制，应相当慎重，不宜推广。没有法律上的根据对个人财产进行剥夺、限制，尽管可能是出于良好的动机和目的，仍然属于违反法律对财产权的保护制度，也侵犯了个人的财产权利。为公务员变相加薪
国家行政学院法学部杨小君教授：政府财政的来源是靠公民纳税，用机关单位的行政经费来为公务员个人行为作保证金，在法律上是荒唐的。公款变成了私款，违反了现行的财政纪律和财经制度。这是一种没有法律和政策依据的“涨工资”。会制造新的不平衡
中国人民大学的毛寿龙教授：公务员从事的也是一种社会劳动，如果使公务员脱离其他劳动者成为高薪族，变成社会的特殊阶层，那么，很可能会拉开政府与普通百姓之间的距离，引发其他社会问题。
(据华夏时报）网络编辑：翁正平
