公务员法有望明年施行 包括录用考核工资等内容

　　本报综合消息　据人事部透露，目前《公务员法》草案已经由国务院提请全国人大常委会审议，正式进入立法程序，并有望在2005年正式颁行。

　　在此之前，人事部将会同有关部门分批制定出台有关公务员范围、职务职级、录用、考核、工资、培训、申诉控告等一系列配套法规，这标志着中国的公务员管理制度日益完善。

　　从明年起，全国事业单位将大力推行公开招聘制度，除涉密岗位外，逐步实现事业单位补充工作人员面向社会公开招聘，同时积极探索不同类型事业单位岗位设置的办法，强化岗位管理。目前人事部正在制订公开招聘、岗位设置以及考核奖惩的具体操作办法。