女职工怀孕期间企业不得降工资

http://www.sina.com.cn 2004年12月25日05:28 都市快报

　　一份用于女职工维权的专项依据———《女职工权益保护专项协议》目前正在南京各个企业中推行。

　　《协议》要求，女职工在月经期、孕期、产期、哺乳期和更年期“五期”期间，任何企业不得降低其基本工资，或解除劳动合同。企业进行承包、转让时，对能胜任本职工作的原单位女职工，企业不得无故拒绝聘用。

　　(新华社)