岗位稳字当头氛围更求融洽 | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://www.sina.com.cn 2005年01月01日10:09 东方网-劳动报 | ||||||||
本报讯 新年来临,沪上白领们的职业憧憬是什么?昨天智联招聘发布的调查显示,岗位稳定和同事关系的融洽成为不少人的期望。 调查显示,打算跳槽的人少了,想要“内部成长”的多了。期望在新的一年中“找个新东家”的从上年的16%下降到10%,打算“转换一个新职业”的也从18%下降到12%,而要“在公司里得到提升”和“工作不换,薪酬增长”分别从上年的9%增加到如今的12%和1
希望充电培训的比例虽然还是首选,但已从上年的43%降到现在的38%,而“改善和同事、老板的关系”的比例则从3%上升到了8%。调查同时显示,随着职场竞争的加剧,不少白领觉得自己的同事关系和团队氛围指数不够乐观。“平平淡淡,互不干涉”的占到43%;“明争暗斗”的占了一定比例;认为自己所在的团队“团结互助,轻松愉快”的只有25%。 人力资源专家指出,白领的愿望表明,修炼“内功”是新年职场主旋律。由于上海对中高级岗位的需求并不强烈,简单“一跳了之”不如做好现在的工作。另外,职场的个人英雄主义时代已过去,培养团队意识对个人发展显得很重要。记者罗菁(来源:劳动报){? | ||||||||