劳动部门称，所在企业没有营业执照，工伤纠纷案应投诉到法院
早报讯（记者吴云龙陈少恭）“我在厂里面打工被电裁机裁掉了三个手指头，可是工厂没有办理营业执照，所以没有办法作工伤鉴定。”近日，石狮的赖先生向记者倾诉苦水道。
原来，赖先生在晋江罗山一服装厂做裁剪工作。9月16日，他在裁剪过程中，不小心被电剪机裁掉了左手三个手指头。老板闻讯赶来，叫人将他送到石狮赛特医院治疗。据赖先生介绍，医药费自己垫付了2000多元，其他的由老板支付，但具体支付了多少他也不清楚。由于3个月后还须再次治疗，赖先生找到老板要求解决医药费时，老板声称等3个月后再次治疗时一起结算。
赖先生说，3个月后，等他找到老板要求出钱继续治疗时，老板却反悔了，声称赖先生剪掉手指是他自己的事，与工厂没关系。
无奈之下，赖先生向当地的劳务站寻求帮助。劳务站有关人员进行调查之后，得知赖先生所在的厂是没有经营执照的企业，按照规定，他们没有权力进行处理；如果和当事老板解决不了，惟一的办法就是拿劳动部门出具的不予受理的通知到法院作为一例纠纷起诉。
记者就此事向劳动部门作了咨询。相关人员告诉记者，工伤的界定首先要确定劳资双方存在劳务关系，不存在劳务关系，就不能确定是否属于工伤。确定了劳务关系后，由劳动部门对员工所受的伤是否属于工伤给予确认，然后根据工伤的相关规定进行裁决。由于赖先生所在企业是没有办理营业执照的，所以劳动部门依法不能进行裁决，而只能由法院受理并进行鉴定。
劳动部门提醒外来务工人员，在进入企业打工时，就要先了解企业是不是有办理营业执照，并且同企业签订劳动合同，以便纠纷发生时有凭有据。
