新华网北京1月8日电 （记者王文韬）作为在新的历史条件下指导各级工会组织加强维权能力建设的重要文件－－《北京市总工会关于加强工会维权能力建设的若干意见》（简称《意见》），8日在北京市总工会十一届二次全体会议上获得通过。北京市总工会副主席张建民说，这是国内首部地方工会加强维权能力建设的意见。
目前，日益多元化的经济成分、组织形式、就业分配方式已经给首都工人阶级带来
深刻变化。职工群众不仅面临着因经济结构变化而带来的利益冲突，而且面临着内部结构变化带来的利益调整。职工群众总体利益的一致和不同职工群体的利益差异，以及不同诉求已经对当前的工会工作提出严峻的挑战。
张建民说，出台这一《意见》的根本出发点，就是要解决当前依法履行基本职责的能力与党的要求和职工愿望不相适应的问题。
《意见》提出，要打牢工会组建工作这一工会工作的基础。要以街道、乡镇工会以及社区、村工会为平台，充分发挥地域性工会组织的作用。要在不同的工作领域运用与之相适应的工会组建形式，采取等多种形式和方法，搞活非公企业工会工作。同时要完善维护职工经济利益的平等协商集体合同制度和保障职工政治权益的民主管理制度。
《意见》还提出要推行会员办会和依法办会等活动方式。要在具备条件的企事业单位，探索基层工会主席直选工作。同时，充分发挥工会源头参与、社会协调的积极作用，把工会重点工作推进过程中的重大问题，纳入工会参与立法、制定政策的范畴；纳入与政府联席会议、三方协商会议的主要议题等。
另外，《意见》还明确了加工会干部队伍建设的具体要求。其中要求，国有改制企业工会工作，不论企业如何改制，不得以任何理由和借口撤销、合并工会组织，不得随意将工会与其他机构合署办公。国有控股、参股的大型企业必须保证有足够数量的工会专职干部。其他企业应依法由工会与行政协商确定专职工会干部数量。
同时，不断完善工会干部协管工作，建立健全工会干部培养、交流、轮岗、挂职锻炼、选拔任用的制度和机制，激发工会干部活力。（完）（北京频道）
