我区自1994年开展创建“青年文明号”活动以来，在各级党政组织的高度重视以及社会各界的大力支持下，在广大基层单位和青年职工的积极参与下，创建工作不断深化拓展，取得了明显社会效益、经济效益和人才效益。目前，在公安、通信、交通、旅游、私营企业、医疗卫生、邮政、金融、工商、税务等系统和行业中，已涌现国家级“青年文明号”单位76个、自治区级402个、地市级900多个。
10年来，“青年文明号”活动有效地把握了职业道德建设的本质规律和内涵特点，开辟了新时期职业道德建设的崭新途径，坚持精神文明重在建设的方针，通过拓展领域、丰富内容、加强管理、完善机制等切实措施，得到了广泛认同，产生了极大的综合效益，呈现出蓬勃发展的态势。各级共青团组织、“青年文明号”单位紧密团结青年，广泛凝聚青年，引导教育青年，充分调动广大青年的积极性和创造性，服务青年，服务社会，服务大局，开展了一系列富有成效的工作，为全区社会稳定、经济发展和文明进步作出了应有的贡献。“青年文明号”单位的广大青年爱岗敬业，默默耕耘，锐意创新，无私奉献，为推动宁夏各项事业协调、健康、快速发展贡献了自己的智慧和力量。
全区创建活动通过采取狠抓创建进程、细化行业规范、严格考核标准、实行优胜劣汰等措施，深化了职业文明建设的主题，丰富了职业文明建设的载体，创新了职业文明建设的机制，使广大青年职工成为名副其实的职业道德建设的主人，成为职业文明建设乃至群众性精神文明建设的生力军，对社会起到了积极导向、辐射和净化作用。广大青年通过对集体荣誉的共同追求，凝聚起来，形成了团结协作，积极向上的良好风尚，并按照现代企业管理和职业文明的要求来规范自己的行为，立足本职岗位，提高了岗位技能和文明素质。“青年文明号”已经和正在成为广大青工练功比武的场所、建功成才的舞台、育人成长的摇篮，一大批有志青年从中经受锻炼，成为各行各业的行家里手。
同时，创建活动通过着眼于优化最基层的管理单元，从而实现整体优化。强化了现代管理，通过细化创建标准，狠抓创建活动，把行业规范变为对职工的具体要求，实现管理的具体化、人格化，促进行业管理目标的实现，又示范带动其他基层单位管理水平的提高。通过倡导团结协作精神，在调动个人积极性和创造力的基础上，发挥青年职工的整体优势，实现效益的最大化。通过抓产品质量、工程质量，树立了企业良好的信用形象，培养了规模可观的忠诚客户群体，通过促进企业管理水平的提高，创新管理方式，优化基层管理单元实现整体创优，从而成为提高企业经济效益，推动经济发展的新的生长点。据调查，经济类单位的“青年文明号”集体创造的经济效益一般高于同类其他集体30%以上。
10年来，“青年文明号”大旗已成为我区青年群体共同追求的目标。如今，各行业系统相继把“青年文明号”工作纳入系统评先评优的工作体系，分别制定了对“青年文明号”集体和个人的奖励政策，激发了广大行业青年的积极性和创造性，“比学赶帮超”氛围浓厚，这面文明的旗帜将继续高高飘扬。（本报通讯员区青）新闻来源：宁夏网宁夏日报综合新闻网(http://www.nxnet.net)责任编辑：马江 田丽
