作者： 惠铭生来源：
新闻主体：为确保国家公务员收入的规范管理，北京市纪委、市监察局、市人事局、市财政局、市审计局联合下发通知，规定对于巧立名目直接、间接或变相发放现金的单位，其主要领导、主管领导和财务负责人当即撤职。
乱发补贴的前提是有钱，如果没有钱，想乱发也无钱可发。其实，政府机关向公务员乱发补贴的背后隐含着“猫腻”。有些单位之所以被称为“肥水衙门”，关键是这些部门除了财政拨款之外，还有不少的收入渠道。
打个简单的比方：比如某个政府部门要对所管辖行业进行培训，培训自然要收取教材费、授课费、结业证费等等，而这些环节都有利可图。这些费用看起来微不足道，但是培训的对象却是成千上万，甚至几十万。一次行业大培训过后，捞取几百万的“利润”像玩似的。再比如，某个政府部门要在行业内搞一次检查，检查时几乎没有什么成本，但收取的检查费动辄几十甚至几百。所以，“肥水衙门”通常能通过行政管理合法地让财源滚滚而来。当这样的单位手中拥有大把大把的钞票时，这钱怎么花？一些单位自然会想到巧立名目，变着法子将钱“补贴”给个人。
北京市出台措施，遏制政府部门乱发补贴的现象值得称赞。毕竟，政府部门的钱都是公款，是属于国家的，不是属于哪个部门的，公务员收入的取得也必须符合法律、政策的要求。但笔者认为，要想让这项规定真正达到标本兼治的效果，还必须从源头抓起，切断乱发补贴的财源。各级财政部门应对各政府部门的资金收入状况充分了解、强化审计，将有些单位过多的资金收入财政，不能任其自行支配。物价部门对各个政府部门的行政收费项目也要重新审定，多听听民意，让过高的行政收费项目降下来，让政府部门在管理时“无利可图”。只有这样才能釜底抽薪，让所有的政府部门都成为“清水衙门”。很自然，没有了资金来源，一些政府部门乱发补贴的事也就不存在了。
