全市可提供就业岗位49.3万个，预计需要就业的劳动力将达到77.9万人
北京市劳动和社会保障局昨天公布的数字显示，2005年北京市就业形势不容乐观，预计全年本市城镇登记失业人员总量比去年略有增长，预计为28.45万人。根据测算，2005年全市可提供就业岗位49.3万个，预计今年北京地区需要就业的劳动力将达到77.9万人。其中城镇需就业人员达到47.9万人，农村劳动力要求进入二、三产业转移就业的10万人，新增来京
劳动力20万人。全市供需缺口达28.6万。面对不容乐观的就业形势和依然存在的劳动力市场结构性矛盾，北京市今年将采取多项突破性措施，以促进城镇失业人员就业。
就业矛盾凸显三大难点
难点一：三成就业岗位被浪费
北京市劳动和社会保障局就业处处长孟宪苍在介绍北京市2005年就业难点时，特别提到，“北京劳动力市场的矛盾实质上仍然是结构性矛盾”。数据表明北京城镇居民就业岗位供应实际上相当充足，但由于需就业劳动者职业技能、素质、择业观念与经济增长带来的就业岗位要求存在较大差异，导致劳动力市场人、职匹配成功率降低。
孟宪苍表示，目前，北京市劳动力市场平均最大岗位匹配率仅为0.66,平均最大求职成功率仅为0.75,这就意味着约有34%的就业岗位因无合适人员匹配而浪费；有25%的求职者找不到合适的就业岗位。所以，问题的关键仍然在于劳动力市场供需的结构性矛盾。
难点二：“4050”人员将达8万人
同时，今年困难人员就业难度加大。从登记失业人员的结构看，28.45万城镇登记失业人员中，三成是大龄。也就是说，“4050”失业人员预计今年将达到8万人，约占失业人员总量的30%。同时，由于农转居人员、低保人员、残疾失业人员已纳入失业范围，明年预计将有6.3万人进行失业登记。又由于今年全市将有10万名农转居劳动力需要就业安置，农转居劳动力缺乏城市就业的经验和技能，就业难度普遍大于城镇劳动力，其就业问题更加突出。
难点三：局部地区就业矛盾显现
此外，本市高失业率地区的就业矛盾未得到根本好转，局部地区就业矛盾显现。门头沟、房山等地区的失业率仍高于全市失业调控指标1至2个百分点。而促进高失业率地区失业人员就业的特殊政策，没有突破性进展。同时，部分近郊区就业矛盾呈多元化态势。本市四个城区结转到2005年的1.6万名失业人员中，人户分离的有1800人，占11%。随着第二代身份证核发工作的全面展开，这部分失业人员将转移到朝阳、丰台、大兴等近郊区，将会使这些地区的就业压力更加突出。（责任编辑:宗爱强）（来源：北京青年报）
