何安聚
形象体现素质，素质决定形象。组织人事干部的形象美，不外乎气宇轩昂，容貌端庄；富贵不淫、贫贱不移；为人处世不卑不亢，行为举止文明大方……但最能昭示形象本质的，恐怕还是组织人事干部的自身素质。
执政党的组织人事干部，是教育管理党员、教育管理干部、教育管理人才的“正人君子”。“君子正人，必先正己”。正己之要，必先饿其肌肤、劳其筋骨，先天下之苦而苦；必先立志高远，以民为天，知民之苦、惜民之财、为民谋利，以强国富民为己任，后天下之乐而乐；必先树刚正不阿之气，无私无畏，堂堂正正做人，明明白白干事，对党和人民的事业极端热忱。这既应为社会民众之公德，更该是组织人事干部之铁律。
近有“外树形象，贵练内功”之言，又有“靠得住、有本事、形象好”之语。旨在不仅论述形象与素质的关系，更在强调内在素养的重要。此若不谬，“公道正派”自然不在表象，而贵在“内功”。组织人事干部素质形象之体现，卑以为：其一，忠诚。组织人事干部必须无限忠诚党和人民的事业，毫无自私自利之心，毫无损国伤民之举，一一贯之，坚持依法治国、从严治党，为中华民族复兴鞠躬尽瘁，惟此为大，岂有他哉。其二，实干。组织人事干部必须树立科学的发展观、正确的政绩观，求真务实，毫无哗众取宠之心，不受名利驱使。常人不愿干的，知难而进，以百倍的努力埋头干；常人干不好的，以超人的毅力开拓进取，尽心干；常人无力干的，想方设法，竭尽全力干；企盼常人干的，自身率先垂范，以实绩服人。其三，能言。组织人事干部不仅能准确无误地领悟、把握国家法律、法规和党的路线、方针、政策，执行不走样，而且善于创造性地宣传、动员、教育、组织党员干部为党和人民的事业而奋斗。不善于激励、引导众多志同道合者齐心奋斗，仅靠孤身作战，贡献有限。其四，善文。组织人事干部不仅要潜心学习钻研人类全部知识之精髓，更应重视积累总结现实之经验，与时俱进，撰文、著书、立说，把实践中领悟的新理念、新知识传播开去，付诸实施，变成万千民众的自觉行动，其功必巨大。以此律己教人。焉能素养不佳、形象不美！
