重庆市人事局发布消息 专业职称打破终身制 | ||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年01月21日03:15 重庆晨报 | ||||||||
本报讯 (记者黄显章)从昨天召开的重庆市人事局处长会议上传出消息:今年我市将打破过去人才选择上的条条框框,做到“不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份”地选拔聘用人才。同时,还将打破专业技术职务聘用上的“铁交椅”、“终身制”。 打破专业职称终身制
今年我市人事工作改革的重点之一是创新专业技术人才评价体系,彻底改掉过去那种专业技术评聘“终身制”;会议认为,专业技术职称终身制的做法,已严重不适应当前的人才竟争环境,阻碍人才的成长,闲置了职称资源。 选拔人才“四个不唯” 在会议上,市委常委、常务副市长黄奇帆对人才的评选标准作了新的界定。他说,对人才的选拔要做到“四个不唯”,即“不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份”。 市人事局局长姜平在会上说,今年将打破专业技术职务终身制,实行评聘分开和竞聘上岗,取消专业技术职称聘任指标。 | ||||||||