在省政协九届三次会议上，“民营经济”被委员们频频提起，热烈讨论。昨天，省政协委员、市工商联副会长荣毅亮出了自己的观点：民营企业经营者要提高素质，实现从经营者向企业家的跨越，做“百年企业”。
荣毅下海经商多年，创办了荣信实业总公司，亲身经历了无锡民营经济发展壮大的历程。荣毅发现，这两年无锡的民营经济持续快速增长，但由于没有在全国名列前茅的规模企
业，无锡民营企业家总体影响力还不大，缺少国内响当当的民营经济领军人物。
荣毅认为，“一个企业的前途是和企业家个人的胆略和素质息息相关的。”民营企业家队伍建设是个系统工程，必须多管齐下，共同推进。在无锡，民营业主的文化层次比过去有了很大提高，但整体素质还不高。职业经理人更是稀缺人才，企业中高层经营管理人才也明显不足，“打着灯笼难觅人才”成了许多民营企业在发展中遇到的头等难题。无锡要建立民营企业家的培训体系、定期培训制度和培训基地，聘请高水平的师资队伍，尤其是要聘请知名的、成功的企业家来锡交流授课，提高无锡民营企业家队伍的综合素质。同时建设企业家人才市场，规范实施“职业经理人”培训认证制度，推进企业经营管理人才的市场化、职业化和制度化。
“企业家的成长还需要合适的社会土壤。”荣毅认为，应该在全社会大力提倡和推广企业家精神，营造以创业为荣的社会风尚，为企业家成长营造良好的文化氛围。对不同规模和发展阶段的民营企业，建议政府实施分类指导，提升企业整体竞争力，推动民营企业二次创业，争取用几年时间培育出一大批特大型民营企业，成为无锡民营经济的领头雁。同时，民营企业自身也要不断创新技术和管理，锻造自己的企业精神和文化品牌，开“百年老店”，创“百年企业”。（温文）
