泰达构筑人才高地 博士后工作站34家

　　陈王番马平

　　本报讯（记者陈王番实习生马平）天津开发区创新引进人才、经营人才、留住人才的种种体制和措施，加快人才资源向人力资本的转变，吸引了大批外来人力资源涌入泰达。据统计，去年开发区共审批高级人才45人，其中创业型高级人才18名，引进型高级人才27名，使全区院士人数达到13名，累计建立博士后工作站34家，进站博士达到51名。

　　天津开发区通过多元投入、信息带动、产业推进等多项积极措施，有力推动了人才队伍的快速发展和壮大，为各类人才提供了发展平台。在不久前公布的2003年国家级开发区投资情况分析中，天津开发区人力资源及供给类指数以70．6分高居榜首，超出全国平均值近30分。