本报讯(赵仕荣赵文旭记者黄先明) 我省第六届学术和技术带头人认定及后备人选评议专家委员会会议近日在蓉召开。省委副书记、副省长蒋巨峰在讲话中强调,要进一步贯彻落实全国人才工作会议精神,树立适应新形势新任务的科学人才观,以人才总量增加与经济社会发展相适应、人才素质提高与经济增长方式转变相适应、人才结构调整与经济结构战略性调整相适应为目标,以高层次人才和急需紧缺人才开发为重点,抓住培养、吸引和用好人才三个环节,努力建设高素质的人才队伍。
蒋巨峰指出,要牢固树立大人才观,着力消除体制和政策障碍,打破所有制、部门和行业界限,在政府奖励、职称评定、专家评选等方面对非公经济和社会组织人才一视同仁,不拘一格选人才。要坚持社会经济效益这一人才衡量标准,激发一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力,鼓励和引导各类人才投身于创业的伟大实践,成为对国家、对人民、对民族有用之才。要将创新能力作为人才能力的重要指标,通过人才评价的导向作用,营造鼓励创新特别是原始性创新和集成创新的氛围,提倡敢为人先、敢冒风险、不怕失败、锲而不舍的创新精神,激励广大科技工作者在科研探索的道路上创新创业,促进创新人才特别是年轻创新人才的脱颖而出。要着眼于充分调动各类人才的积极性、主动性和创造性,既切实抓好教育、培养、引导人才的各项工作,又切实抓好使用、关心、激励人才的各项工作。要引入竞争机制,拓宽选拔渠道,广揽优秀人才,整合后备人才资源,培养提高其学习能力,强化锻炼其实践能力,着力提高其创新能力,建立一支德才兼备、素质优良的优秀后备人才队伍。
