一年被投诉两次　若属实一律免职

　　本报咸阳讯（记者　双衡）机关工作人员一年内被投诉两次以上，经核实属违反规定的一律免职。近日，咸阳市委出台《关于加强党政机关干部管理优化投资发展环境的暂行规定》，其中包括“首问责任制”、“限时办结制”和“责任追究制”。今年凡不作为、乱作为、损害咸阳投资环境的党政机关工作人员都将受到责任追究。

　　该规定提出，机关工作人员工作方法简单、滥用职权、态度粗暴，歧视、侮辱服务对

象，造成不良影响的；弄虚作假，瞒上欺下的；威胁、恐吓、打击报复投诉人的免职。机关工作人员一年内被投诉两次以上，经核实属违反规定的一律免职并调离原单位，职务是科员以下的可予以停职待岗。

　　党政机关对服务对象的投诉不受理、不调查，故意扣压、销毁投诉材料或设置障碍干扰有关部门调查的；对经调查核实违反该规定的行为不处理、不上报，或提供虚假证据袒护包庇，造成恶劣影响的，对直接责任人予以免职；对机关主要负责人、主管责任人诫勉谈话，负有直接责任的引咎辞职或责令辞职。

　　该规定适用于咸阳市各级党政机关及其工作人员；法律法规授权或受行政机关委托，承担行政管理职能的事业机构及其工作人员。