无锡紧缺12类人才 | ||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年03月04日10:16 江南晚报 | ||||||||
本报讯昨天,从市人事局获悉,无锡市“十一五”人才发展规划基本思路框架初步定型。从今年开始,无锡在引进人才方面将提速,2005年引进3万名各类人才,比去年增加5000多名。“十一五”期间,无锡每年引进各类人才将达到4万名。通过5年人才引进,使全市各类人才总量达到65万人。 无锡“十一五”人才发展思路为:一是人才规模上,各类人才总量达到65万人。二是
根据无锡各行业发展趋势,“十一五期间”紧缺人才需求趋势主要有12个类型:各类综合性高级经营管理人才;机械制造业类人才;电子信息产业类人才;金融保险和证券类人才;对外贸易及涉外服务类人才;城市规划类人才;生物医药类人才;教育卫生保健类人才;商贸流通类人才;各类涉外专业人才;文化宣传类人才;农业科技化人才。 (朱英杰) | ||||||||