打破内部选拔惯例 温州向社会公选机关中层干部 | ||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年03月12日09:28 中国新闻网 | ||||||||
中新社温州三月十一日电 (记者 朱小央)浙江省温州市将向社会公开选调十四名市直机关中层干部,报名工作将于本月十四日开始。 这次公开选调的职位共有十四个,均为副处(科)级职位,涉及温州市委办公室、温州市人大常委会财政经济工作委员会、温州市人民政府办公室、温州市政协办公室等部门。其中部分职位还特别向企业中的人才倾斜,如温州市对外贸易经济合作局外商投资管理处副处
这是温州市首次打破一直以来中层干部由部门内部选拔的惯例,选调的范围打破了身份限制,打破了区域限制,打破了部门限制。不论目前是在事业单位,还是企业工作;不论在国有企业,还是民营企业工作;不论在市区,还是各县(市、区),凡符合条件者都可以报考。 这次选调报考在年龄上学历上和职称都有所要求,大部分岗位只需普通高校大专以上文凭即可。 由于公务员工资连续数年上涨,其收入在温州已经进入高收入阶层,公务员成为人们热捧的职业,每年公务员招聘都吸引了大批的人才报考,去年的一次招聘,有的岗位居然近五百人争一个岗位。 | ||||||||