3月18日上午，十多位洛阳市大中型国有企业的负责人，参加了一个难忘的座谈会。座谈会由省长李成玉主持，省委常委、洛阳市委书记孙善武，副省长史济春和省直有关部门负责同志参加了会议。“今天座谈的主题，就是国企改革。”李成玉开门见山地说，“2003年全省国有企业改革工作会议以后，以产权制度改革为核心的国企改革势头较好，进展顺利，但2004年以来，由于种种原因，一些地方的改革力度弱了，推进速度慢了，尤其是国有大中型企业较多的郑州、洛阳等市，还有相当一批企业改革没有实质性进展。今天我们就想听一听
，改革进度慢的国有大中型企业如何加快改革步伐，今年能够推进到什么程度？”改制不改制效果绝对不一样座谈会之前，李成玉已对洛阳工业企业进行了一天的调研。每到一个企业，他不仅深入车间，查看企业的生产经营，而且细致地询问企业的资产、债务、产权结构等情况。前几年举步维艰的中信重型机械公司，通过深化改革，如今生机勃勃，当企业负责人说，今年要发汽车重奖企业“功臣”时，李成玉十分高兴。座谈会上，在省长“点将”下，各企业“老总”逐一汇报。听到一些企业在改制方面过多地强调困难，缺乏改革的有效措施时，李成玉脸色凝重。“大家可以看到，改制不改制，早改还是晚改，效果绝对不一样！”李成玉说，“国有大中型企业有的在困难中咬紧牙关，勇于探索，深化改革，加强管理，如今重现活力，进入了发展的快车道；有的在困难中一味抱怨，等待观望，守着摊子，日子越来越难过；有的虽然两三年换一次班子，但由于体制、机制没有从根本上解决，仍未走出困境。洛阳的工业基础在全省首屈一指，但在这一轮国企改革中，改革的氛围营造得还不十分浓厚，进展明显落后于其他地方。洛阳市委、市政府及有关部门要正视问题，克服求稳怕乱的思想，增强改革的紧迫感、责任感，下定决心，鼓足勇气，早日突破国企改革这道‘坎’！实践证明，只有突破这道‘坎’，企业才能真正涌现活力，工业经济才有持久动力，加快河南发展、实现中原崛起才有坚实的基础和保障。”
要静下心研究问题，补上国企改革这堂“课”
“对于政府来说，搞好国有企业改革需要动真劲、下真功夫。”李成玉说，“在国企改革方面，许多省市早就走在我们前面，我们现在实际上是在‘补课’，我们不仅要补好这堂课，并要尽力缩短补课时间。”
李成玉指出，国企改革仍是我省经济体制改革的中心环节，必须坚定不移地向前推进。国有大中型企业改革能否成功，关键是看当地党委、政府和企业领导班子有没有改革的勇气和决心，敢不敢迎接挑战和战胜困难。各级领导干部一定要破除怕承担风险、怕负责任的思想，静下心来，深入细致地研究国有企业发展中遇到的种种困难和问题，一厂一策，不拘一格，把工作做细，把任务落实到人，强力推动企业深化改革，绝不能因畏难而回避矛盾，四平八稳，不求进取，贻误发展的有利时机。
李成玉要求，要继续营造有利于深化改革的舆论氛围，让群众知道，只有改革才能救活企业、增加岗位、增加收入，使广大职工群众支持改革、自觉投入改革。要一个企业一个企业地研究改革方案，摸清问题，逐一解决。要在推进产权多元化，建立规范的法人治理结构上下功夫，绝不可大而化之，甚至走过场。要根据今年经济运行中能源、原材料成本上升的新情况，引导企业强化管理，节能降耗，提高效益。要在各个环节上为企业搞好服务，严禁乱收费、乱罚款、乱摊派的同时，严肃财务纪律，加强税收征管，做到应收尽收。
史济春指出，各级政府、部门和企业要进一步提高对改革的认识，切实转变观念，敢于触及矛盾，扎扎实实推进改革。国企改革不仅是“改困、改穷”，更重要的是通过改革促进体制、机制的转换，提高企业的竞争力和发展潜力。要坚持向管理要效益，细化管理目标，堵塞漏洞。要进一步深化企业三项制度改革，在抓好新上项目、扩大增量资产的同时，更加注重盘活存量资产，进一步搞好生产经营。②6
