失信厂家气走两孤残女工

　　本报济南3月18日讯（记者吕华远）去年2月，在济南市社会福利院长大的两名女孩福群和福军红首次走进招聘会并找到了工作。但一年下来，厂家最初答应的每月450元底薪加计件工资的待遇远没有兑现。根据福群自己的记录，一年来她仅仅拿到了970元，最少的一个月甚至只有20元！

　　去年2月10日，济南市残联组织了一场特殊的招聘会，用人单位只有一家———山东省

银宝集团济南票证厂。22岁的福群和25岁的福军红都是下肢轻微残疾，但都有一定的文化基础，比如福群，曾读过夜校，掌握计算机基本知识，还学过美容技术。

　　经过当时票证厂厂长唐玉涛的面试，两名女孩最终都被录取，从去年2月12日起开始正式上班做票证的装订工作。厂方当时承诺的待遇是管吃住，每月最低450元，再加计件工资。

　　然而，厂方提供的工作时断时续。最后，歇业在家的她们不得不回到福利院大家庭，吃住还得由福利院承担。

　　细心的福群记下了自己每月的收入：2004年2月12日开始工作，2月收入190元；3月收入340元；4月收入250元；9月收入20元；10月至11月收入170元；4月20日开始休班至10月10日开始上班；12月休班；2005年上班两天。福军红没有记下自己的具体收入，据她讲，她平时的收入要比福群多一点，但去年9月份只收入了19元。

　　今天下午，在福利院两名负责人的带领下，福群和福军红来到了现已更名为“山东银宝科技发展有限公司济南分公司”的单位，向现任厂长尹风作提出辞职。

　　对于两“福家女”一年来的工作情况和工资发放数量，尹风作一再声称自己上任只有两三个月，具体情况并不了解。由于两女孩的劳动合同一直都由厂方单独掌握，福利院方面要求厂方出示合同，对于女孩工作期间的工资待遇给个明确说法。但尹风作以有关保管人员不在为由，拒绝出示，让福利院方面改日再来。最终，尹风作只提供了俩女孩的劳动保险手册。记者注意到，手册中的工资缴纳基数为587元。对于两女孩休班半年多的事实，尹风作解释为“办理更名手续期间不能开工”，而这期间应该给付员工什么待遇，尹风作一再强调“不清楚”。不过，据福群讲，时任副厂长的尹风作参加了去年的招聘会，自始至终，他对来工作的两女孩都是比较了解的。

　　福群和福军红首份工作的“出师不利”让福利院有关负责人既心疼又气愤。现在，他们除了要按照劳动合同与两女孩原单位协商待遇问题外，还要帮助她们寻找新的工作单位，帮助她们真正实现自立。