就业市场凸显新亮点 ：东三省联合人才交流大会见闻

　　20日是星期日。哈尔滨国际会展体育中心人来人往，热热闹闹。东三省联合人才交流大会吸引了众多求职者。400余家单位，12000余个岗位再次点燃了求职者对就业的渴望。

　　东三省地域相连，高校云集，人才济济。联合举办超大规模的区域性人才交流大会，意在不断推进资源共享和服务贯通，逐步形成统一的人才服务体系。这也为更多的用人单位和求职者搭建了携手的舞台。残疾人就业：众人拾柴火焰高

　　今天的人才交流大会弥漫着就业市场的竞争与压力，但它同样展示了市场经济条件下全社会对弱势群体的关注。帮助残疾人就业成为一个暖人的亮点。在拥挤的会场，黑龙江省残疾人就业服务中心的展台格外醒目。省残疾人就业服务中心副主任富成智说，他们是第4次参加这样的人才交流大会，这次的规模最大，现场提供了适合残疾人就业的岗位近70个。富成智说，就业服务中心是一座桥梁，一方面为残疾人服务，另一方面，为需要残疾人就业的单位搭建一个平台。他们组织用工单位参加这样的人才交流大会，希望引起全社会对残疾人就业的关爱和支持。

　　哈师大、沃尔玛公司等单位向残疾人敞开了大门。哈师大为45岁以下肢体残疾人提供了清扫、更夫、门卫的岗位。沃尔玛公司也向残疾人伸出援助之手。为了让更多的残疾人与用人单位直接见面，省残疾人就业服务中心准备了大客车，将有求职愿望的残疾人直接送至招聘现场。

　　23岁的张蓓今天露出了笑脸。去年，她从哈尔滨理工大学毕业。但因为肢体残疾，一直没有找到合适的工作。今天，她与沃尔玛公司建立了联系，明天去面试。如果通过，她就有一份心爱的播音员工作了。南方省份“加盟”抢人才

　　尽管召开的是东三省联合人才交流大会，却意外地吸引了南方发达地区一些省份的参加。浙江绍兴的展位占了很大一块“地盘”。巨幅标语“开放的绍兴、腾飞的绍兴欢迎您”，令众多求职者驻足停留。

　　在浙江嵊州市的展位前，挤满了登记的求职者。他们大多是一张张年轻的脸庞。再看登记簿，清一色高校毕业生。嵊州市前来招聘的一位工作人员说，黑龙江省有丰富的劳动力资源，素质比较好，是他们“求贤”的好地方。

　　近几年，高校毕业生就业遭遇寒流，就业成为困扰大学生的一个难题。大学生们清醒地意识到：人才资源已经走向市场化配置，只有努力寻找自己与市场的最佳结合点，才能实现就业。因此，他们不再“眼眶”高高，转而勇敢地面对现实了。

　　在招聘现场，记者看到，从哈尔滨医科大学、哈尔滨商业大学、黑龙江科技学院等高校毕业的大学生，不停地在各展位前穿梭，无论是事业单位，还是民营企业，他们都郑重对待，认真登记，递上简历。大学生就业观念的转变无疑使其就业路越走越宽。人才派遣：人力资源管理新方式

　　在招聘现场有一个明显的展位，它不是在向求职者提供岗位，而是在展示一种全新的人力资源管理方式———人才派遣。

　　围绕着不断变化的市场，人力资源的管理方式也在日益更新，人才派遣服务应运而生。据有关人士介绍，人才派遣是根据用人单位的实际工作需要，由派遣机构通过一系列科学手段录取合格人员，并与其签订劳动合同，派遣到用人单位工作，同时通过派遣机构为所聘人才发放薪酬、代办社会保险、托管档案等。

　　这是一种全新的用工方式。派遣机构与用人单位是一种劳务派遣关系，派遣机构与被派遣人员则是一种劳动关系。

　　人才派遣听起来还很新鲜，但它却在用人单位和求职者之间建起了一座更加畅通的桥梁———用人单位用人不管人，由此可以获得最大人力资源管理效益。因此，人才派遣服务虽属新生事物，但它引起了用人单位和求职者的共同兴趣，其市场前景颇为看好。

　　（黑龙江日报）

　　作者：王玮