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湖南首次海选社区居委会加快民主进程


http://www.sina.com.cn 2005年03月23日14:03 公益时报

  上世纪80年代以来的中学政治课本中,有一个被主流社会反复宣传的民主观念:民主的发展是一个渐进的过程,不可能一蹴而就,我们对民主的到来应该有耐心。湖南首次海选过去将近两年,有关部门也在酝酿下一届海选的事宜。两年以来,“小巷总理”的施政纲要得到怎样的实施,这次地域政治实验成败如何?近日,记者走访了四方社区首位海选主任张文俊及湖南省有关职能部门,探索“小巷”这次基层民主建设的得与失。

  四方实验:行政“军令状”

  2003年6月14日晚上9点,张文俊背靠着墙壁,面对一面镜子在熟悉自己的施政纲要。明天是四方社区海选的日子,张文俊参加竞聘的职位是社区主任,他将面对近千名社区居民发表自己的演说。

  张文俊那年39岁,是本土本乡的四方人,以前一直在乡镇机关从事经济工作,2003年3月被任命为四方社区党支部书记,并兼任社区居委会的筹备工作。对于第二天的海选,这时的张文俊并没有全胜的把握,作为长沙市开福区官方委派的筹备者,居民们仍旧抱着怀疑和观望的心态。

  张文俊对记者坦言,当时压力很大。当时的开福区委有关领导给张文俊下了军令状。用张文俊现在的话说,就是不上岗就准备下岗。

  四方经验:取决民意

  截至目前,湖南首位海选社区主任已经执政近两年。两年的时间可以说很短,但对于湖南省第一个海选社区四方社区来说,却是一个新时代的开始。2003年6月15日,张文俊竞选时提出了五个承诺,第一个承诺是加强社区服务;第二个承诺是加大周边环境整治;第三个承诺是扶持弱势群体;第四个承诺是解决下岗再就业问题;第五个是社区文化。

  五个承诺居民们一直记在心头,上任近两年了,五个承诺兑现得怎么样了?“每天都把承诺放在心上。居民们的信任让承诺变得重如千钧。经过两年的打拼,整体来说当年的承诺实现了70%。”张文俊十分自信地说,“社区通过了‘文明物业单位’验收。组织了残疾人保洁队,对弱势群体给予了力所能及的帮助。”

  “2003年,四五十岁失业居民有56个,到目前为止,在这56个失业人员中,凡是有再就业意愿的居民,全部实现了就业愿望。”“最充分就业社区”的金字招牌再次印证了张文俊当年的承诺。

  在社区文化方面,张文俊认为文艺团队组织得不错。社区新建了一个300平方米的室外健身广场,配有运动器材,为居民参与全民健身运动创造了条件。社区还成立了舞蹈队、秧歌队、腰鼓队、太极拳队等文体活动组织,广泛开展了社区文化活动。

  “我们建立了一个社区网站,从中听取居民的意见,了解居民需求,使居民在网站中充分发表见解,实现双向交流。”

  居民们说,张文俊这个“官”当得辛苦,一天忙到晚,不过这个辛苦事出有因,两个副主任平时鲜见踪影,所以大家有事就找“能说得上话的”居委会主任。居民张克钧对记者说,居委会的班子应该健全,光凭一个人单打独斗是不成的,工作要大家来搞。“我们的体温都有37℃,要发挥点余热还是有的。”党员曹汉生也有同感,他的“余热论”引起了共鸣。“应该积极调动起楼栋长和党支部的积极性。”“我们可以主动请缨,有什么建议及时反馈上来,不论是青少年还是老年人,这点余热还是有的。”

  四方步履:走得很艰难

  两年前的6月15日,涂志凌曾经是张文俊的头号竞争对手。如今谈论起这位社区“当家人”的时候,作为B1区楼栋长的涂志凌稍胖的脸上挂着笑容:“我对他还算满意!”

  张文俊办过实事:帮助困难户解决低保,组织许多用人单位来社区进行招聘,实现社区充分就业,对老年人进行不定期义诊,中秋节组织居民搞游艺活动,整治了小区周围的生活环境……涂志凌对当年的竞争对手用四个字评价:不负众望。

  “这两年来,社区发生了非常大的变化。”居民曹汉生快言快语,“第一就是环境美了,干净舒服,谁能相信两年前,这里还是一个烂泥纵横的地方;其次,就是人与人之间的关系变了,以前住在对面的邻居也不认识,现在,走在社区里,到处都是好朋友。见面打招呼,十分和谐。”

  曹汉生说,社区的文明进程又进了一步,社区居委会在文明建设上是做了工作的,而且工作十分扎实。“每天看到张主任他们忙进忙出的,忙的什么,忙的就是社区这些事。”曹汉生认为当年顶着烈日高温亲手选出的“当家人”和“当家班子”都没有食言。承诺兑现得很好,虽然只有两年的时间,但这两年中成绩有目共睹。社区与物业管理公司的配合还不够好,曹汉生希望社区与物业公司更进一步合作,彼此监督和帮助。

  “万事开头难。”目睹这个新班子走过的两年,63岁的唐明红老人感叹道:“开头的这两年,居委会走得很艰难,几乎没有休息过一天,随时随地可以找到他们的人。”

  社区成员的努力没有白费,“真的像自己的家一样,”唐明红老人高兴地告诉记者,社区接二连三的各式各样的活动,把大家都凝聚到了一块。

  张文俊的工资关系不在社区,每月他从四方街道办事处领取1000元工资,区区1000元对于长沙的消费水平而言,实在是很低,所以居民用艰难来形容张文俊的工作。谈到海选的经验,张文俊侃侃而谈,他告诉记者,组织的有效控制是成功海选的首要条件,具体而言,就是在海选之前,上级组织要充分了解民情,了解老百姓需要什么样的当家人。居民选择自己的当家人,是要为自己办实事,“只有为居民做实事,才能得到居民的支持”,张文俊说。

  四方价值:如何突破瓶颈

  2003年发生在四方的这次湖南首次海选,省内诸多媒体赞誉连连。被称之为“民权博弈”、“民主演练”。张文俊告诉记者,两年来,这届班子基本完成了当时自己施政纲要中的承诺。但当记者问及他对2006年6月的换届选举有没有信心时,他却说“很难讲”。张文俊说,毕竟居民的民主意识培养不是短时间就可以完成的,居民们有时对社区的重大决策并不是很理解,究其原因,还是有些居民考虑问题总是从个人角度出发。

  四方社区的海选工作从2003年5月开始筹备,集中了四方街道办事处所有工作人员,开福区给四方的筹备时间是一个月,而四方街道提前七天开始行动,到6月份方案正式出台。

  “希望它能成为长沙文明民主的标志。”开福区民政局常局长接受采访时开宗明义。他说,开福区首开湖南省先河,进行首次社区居委会海选。把新建的四方社区作为直选的试点是有原因的。四方社区是个年轻的社区,从体制上讲没有半点束缚,从财政上讲也没有半点负担,在建设上没有阻碍可言。如果作为试点的四方社区能够从此次海选中获得成功,并在3年以内初现文明创建的成效,它的成功将成为湖南省各地市基层民主建设的蓝本。“因为是首次尝试海选,我们民政局的工作就是一个摸着石头过河的过程,不敢有半点松懈和马虎。”

  湖南省民政厅基政处有关领导接受记者采访时说,伴随着中国经济体制改革的深入发展和社会的巨大变迁,大量的旧式单位已经开始解体,“单位人”开始向“社会人”转变。而随着大量“社会人”的出现,社区的意义和作用对居民来讲在发生新的变化。这也是海选在四方实验的基础。

  据记者了解,四方社区这次海选共花费了30万元,这对于一个基层社区而言是一个比较大的数目。而四方社区的这笔钱,全部来自上级部门行政拨款。谈到海选的经费问题,张文俊有着自己的看法。四方这次海选为了保证公正性,有关部门特意制作了数十个隔离板,保证每个居民的投票不被别人看到。而由于诸多新闻媒体的关注,湖南有关电视台甚至采取了直播的形式,也使本次海选的经费增加。张文俊说,其实在其他基层社区、农村居委会海选中,有很多费用是可以省下来的。  本报特约记者 邓 彦 长沙摄影报道


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