呼市要率先实现人才资源流入市

　　本报讯(记者高瑞锋)记者昨日从呼市市委、市政府召开的全市人事人才工作会议上了解到，今年呼市人事人才工作 确定的目标是：实施人才强市战略；提高公务员的执政能力；推进事业单位人事制度改革试点工作；完善人才市场服务体系； 做好军队转业干部工作。在实施人才强市战略中，要重点打破所有制限制，按照公开和透明的原则，把社会各界包括非公有制 经济、社会中介组织中的优秀人才选拔出来；完善农村乡土人才网络，实行三级网络、四级管理。通过总的目标，使首府率先 在我区实现人才资源流入市。