求职者需“测谎”遭到质疑 南宁不少求职者对用人单位的这种做法很反感

　　南国早报说到“测谎”这个词，多数人就联想到了公安机关用于侦破重大案件所用的高科技仪器——测谎仪。可让人没想到的是，时下南宁有一些用人单位用一种测谎软件，来测试求职者的诚信度。对此，不少求职者表示质疑。

　　据了解，3月21日上午，南宁市潘先生到南宁一家科技有限公司应聘文员职位。当时，是该公司的一名副总对他进行面试。面试结束后，这名副总又让他上电脑测试，潘先生发现

，电脑上是一份人力资源试卷，填写前，他看到，试卷上写有一行字：此软件具有测谎功能，请如实填写。

　　潘先生说，当时他心头立刻掠过一丝不快，公司怎能把应聘者当犯人一样提防呢？

　　3月24日上午，记者就此采访了该公司一位姓黄的负责人。这位负责人向记者解释，潘先生所指的测谎软件是目前许多公司都用的人力资源管理软件，目的并不是测谎，而是测试求职者的智商、管理能力等素质。软件中加有一些有测谎功能的测试题，如果求职者夸大、不实地填写时，就容易“露馅”。这位负责人表示，他们使用这个软件，也想在测求职者能力的同时，测试诚信度。

　　（朱英华）