老当益"壮"(图) | ||||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年03月31日09:37 沈阳今报 | ||||||||||
据报道,美国老年劳动力“受宠”主要有两个方面原因:一方面,老年人就业稳定,“跳槽”的很少;另一方面,老年人的工作能力和表现普遍较好。相比之下,我们招工要求35岁以下就显得“幼稚”了。其实,年岁这个东西,就是年轮,除了表明年头外,啥也不是。我们何必卡得这么死呢? 当然,除此之外,这条消息给我们的启示还有:敬业。我们年轻人总爱打着实现自我价值的幌子频频跳槽,到最后除了工作经验和工资有些许提高外,没有任何进步,而稳定不仅仅是工作态度,更是工作能力。 美国老年人受宠的事例告诉我们,比工作能力更重要的是工作态度。
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