贾旭黄海京
本报讯（通讯员贾旭记者黄海京）高新区工委在开展先进性教育活动中，紧密结合服务高新技术企业，加快科技创新与科技进步，为天津经济发展做贡献的本职要求，坚持“高新技术企业的发展是高新区发展的生命线”的理念，努力做到学习培训与提高党员干部服务企业意识相结合，与深入企业办实事解难题相结合，与转变工作作风提高工作效率相结合。
明确高新区党员先进性教育活动成效要落实到提高党员素质上来，落实到促进企业成长上来，落实到加快高新区发展上来，切实提高学习培训的针对性、有效性。
一、坚持学习培训与提高服务意识相结合。增强党员的宗旨意识，在高新区就是增强党员自觉服务企业的意识。高新区工委通过自学、党支部学习交流、举办读书班、领导干部讲党课等方式，组织两委机关党员干部扎扎实实学习中央和市委规定的必读篇目，提高对开展先进性教育活动重大意义的认识，增强执政为民、服务企业的意识。
二、坚持学习培训与深入企业办实事、解难题相结合。高新区有关职能部门经常深入企业，注意讲解工委、管委会在服务企业，支持企业发展上的具体政策，宣传国家法律法规，针对企业发展遇到的有关问题，给予指导建议。高新区劳动人事局针对一些驻区企业在劳动人事工作方面存在的问题，帮助企业分析原因，查找漏洞，完善规章，健全制度，促进企业健康发展。
三、坚持学习培训与转变作风提高效率相结合。高新区两委把切实转变机关作风，提高工作效率作为先进性教育活动取得成效的重点，工委和管委会主要领导亲自抓。做到边学习，边转变作风，边见成效。一是进一步健全工作制度。二是规范工作流程。三是完善服务设施。
