本报讯全国青年“长三角”招聘大会昨在市图书馆举行，具有一定专长的青年技师成为才市最为抢手的聘用对象，供求比例高达1∶11，足见一线岗位精英相当俏档，技能型人才明显短缺。
在招聘会现场，来自国内各地的400多家用人单位共提供了6000多个岗位，吸引了1万多名求职者进场应聘，全国城乡20万人网上联动点击。在一张张醒目的招贴告示上，数控专
业师、平面设计员、结构工程师、ＣＡＤ绘图员、电脑维修员、液压气动技师、电气装配师、射频电路师、建筑装潢设计师等生产一线的“蓝领高手”占据了主流位置，用人单位最紧缺的除“电、车、钳、刨、铣、冷作、钣金”等传统型技师外，还增加了活动主持人、策划文案、咨询医师、电脑拼版、三维设计、商标代言人、汽车质量代表、采购工艺师、金属冷冲模具研发等各种新技能人才。客户代表、项目助理、市场营销以及国际贸易商务代表等岗位严重空缺，青岛海信集团、徐州维维集团、蠡园经济开发区、希捷公司等单位为寻觅适合企业的“尖子工人”，不惜多次设摊位等才上门。
无锡市苏源锅能汽车服务有限公司杨逸一副经理向记者叹苦经：如今汽车档次越来越高，高级汽车维修师却日益难求。该公司从今年年初起在全市各人才市场已摆摊15次，并上网招聘高级汽车维修师，但至今都没找到一个求职者，随着各种燃气、酒精、电池等新概念环保车陆续上市，高级汽修师短缺的矛盾将会日益突出。当然，在招聘会如愿的企业也有不少，深圳铭万信息技术有限公司徐愿说，无锡地区信息人才济济，这次推出网通设计员最新空岗以充实无锡分公司，一天内竟有60多名青年人才参与竞聘，公司所需对象均已当场敲定。（马健）
