勇于面对问题敢于解决问题

　　    本报评论员

　　    拿起批评与自我批评的武器，联系思想和工作实际，把自己摆进去，找准并抓住工作中存在的突出问题，特别是要着重查摆保持共产党员先进性方面的突出问题，进而切实整改，让人民群众满意、放心，这是分析评议阶段能否取得实效的一个关键。

　　    勇于面对问题的前提，就是要正确对待组织和群众提出的批评。批评是种提醒，也是一种警示，尽管有的时候听起来不怎么“顺耳”，但是批评却是我们纠正缺点的有效手段，是改进工作

的一个重要方法。因此面对批评的声音，决不能当作无关痛痒的耳边风，一定要听得进去。只有听进去了，思想上有触动，认识上有提高，才能正视自己在思想上和工作上存在的问题，才能不计较个人的“面子”得失，一切以党和人民的利益为重，迅速地改正缺点。

　　    如何做到勇于面对问题，主要表现在两个方面；一是要找准问题，二是要解决问题。前者是手段，后者是目的，缺一不可。找问题如同“找病”，首先要找准，只有找准才能切中要害，对症下药。其次要果断地拿出切实解决问题的办法和措施来，要以“只争朝夕”的精神，下决心解决几个人民群众反映比较集中、意见比较强烈的问题，以到位的整改措施和有力的整改效果，让人民群众实实在在地看到先进性教育带来的新变化。

　　    勇于面对问题，还体现在针对自己在思想、工作和学习上的不足，举一反三，深刻剖析存在问题的原因，认真总结经验教训。也就是说，在广泛听取群众意见和找准问题、解决问题的这一过程中，必须从思想上和工作方法上找出产生问题的根源，不仅要做到“知其然”，而且还要做到“知其所以然”。经验要总结，教训要吸取。只有这样，才能确保同样的问题以后不会重复出现，才能确保在今后的工作中尽可能地少出问题或不出问题。

　　    能否解决存在的突出问题，是衡量这次先进性教育活动质量高低、成效大小的一个重要标志。本市各级党组织和广大党员一定要以高度的政治责任心，在当前的分析评议阶段中，牢固地树立群众观点，倾听群众批评，集中群众意见，反映群众意愿，勇于面对问题，敢于解决问题，使我们的各项工作更好地体现人民群众的根本利益。