职称考试期待改革

　　10日，职称考试开考，关于外语和计算机这两门公共考试是否应该存在的讨论，在社会上又是一浪高过一浪。对此，记者对哈市第69中学、哈市继红小学等考点的多名参考者进行采访，有人赞同，有人反对。

　　参加完今年计算机职称考试的张先生说，考卷上考查考生C语言方面的题在日常工作中很难出现，这样的题型太老套。刘女士说，每年我省计算机专业技术资格考试都考二进制、

十进制还有十六进制的转化的题。刘女士认为，这种老套的试题应该取消，既然是针对社会上各行各业人员设计的考试，考题就应该更具有实用性，比如说工作中经常使用的Word部分就应该多出题。

　　当日16时，刚刚走出哈市继红小学考点、参加完全国计算机等级考试的一名老师对记者说，今年她已经52岁了，她也不是教计算机专业的，对于计算机的那些原理方面的基础知识题复习起来太费事，两个单元的题看了半个月也没看会。即使别人认为很简单的题对于她来讲也很难。这名老师认为，这种职称考试就应该取消，如果要考也应该现场考核考生的实际操作能力。

　　职称外语考试是评职称所需要的硬件，也是争议最大的一个方面。哈市某机关工作人员张华认为，她的工作与外语没多大关系，进行这种形式上的考试没有意义，这种考用脱节、没有针对性的考试方式应该取消。

　　多数考生认为，除非所从事的工作对外语有较高要求，外语成绩不应该作为一个考核指标。职称外语考试应按岗位需求，区别对待。有些涉外岗位需要外语，进行外语测试是完全必要的；但很多岗位不需要外语，就没必要测试外语。职称评聘应按思想品德、学术水平和能力业绩为主要标准，开展综合测评。

　　在接受记者采访的参加职称考试的人中间，也有不少坚决支持职称外语考试的。他们认为，无论从事何种工作，外语都将成为一种必备的技能。此外，至少会一门外语是一个人学识和素质的标志，作为中高级技术职称的拥有者，外语应该是最基本的要求。

　　对于社会上赞同和反对的呼声，省人事考试中心工作人员介绍，职称考试是由国家人事部组织的统一考试，国家不取消该考试我省也不会取消。据了解，国内一些大型的公司企业已经开始实行聘用职称制度，单位根据个人在工作中所表现出来的能力，对其进行专业技术职称的聘用，比如你是初级职称，只要单位聘你为中级或是高级职称，你就能享受中级或高级的待遇。彻底打破了过去的职称体系，充分调动人们的积极性，也体现了公平竞争的原则。（生活报）