张奋：从农民工到技术专家

　　2004年12月20日，张奋捧着中国产业工人技能比赛最高奖———第七届“中华技能大奖”兴冲冲地走进家门，从不喝酒的妻子刘桂琴，端起酒杯哽咽着说：“孩子他爸，你十来年的努力，心血没有白费，企业承认你，国家也承认你了，你还得好好干，不要愧对企业和国家给的荣誉。”

　　张奋已不是第一次获得这样的殊荣，2000年他就被劳动和社会保障部评为“全国技术

能手”。

　　1990年，25岁的张奋离开家乡盐池县青山乡火庄村，到灵新煤矿采煤一队当了一名农民轮换工。只有高中学历的他，理想是做一名有知识、懂技术的工人。当工友们享受工余快乐生活时，张奋或钻进书堆，或向懂技术的师傅虚心求教。一年后，学有所成的张奋缠着队领导要改行做电器维修工，队领导被张奋的执着精神感动，答应让他试一试。

　　1992年，灵新煤矿引进了一套性能先进的普采煤设备，已小有名气的张奋，被矿领导点将调来当电器维修工。1996年，灵新煤矿引进了一套更为先进的机械化综采设备。张奋跟着这套设备到综采一队当电器维修工。每一次工作变动，都意味着一次人生挑战。为了赢得胜利，张奋把自己的全部精力献给了知识。

　　为了学习，张奋主动搬出舒适的集体宿舍，独自住在一间已被废弃的土房里。矿区居家的灯火熄灭时，张奋依然在陋室挑灯夜读。

　　那时，张奋每月工资只有200元。为了省钱购买书籍，他在自己的吃饭上动脑筋。矿上给每个当班的职工免费提供一顿饼子，张奋一次吃三四个，一天就这样挺了过去。长期的清苦生活，使张奋落下了难以治愈的胃病和肠炎。

　　张奋从家乡出来时，已是两个孩子的父亲。父亲家及自己的小家一直很贫穷，家人将脱贫的希望寄托在张奋打工上。可张奋进灵新矿的前十年，几乎没有给家里寄过钱，不是他不关心自己的父母，不想呵护自己的儿女，而是他太渴求知识，渴望自己能在较短的时间内，从农民变成掌握专业知识的现代产业工人。

　　1992年8月，张奋急需购买一套售价200元的《煤矿电工手册》，东拼西凑也没能凑够书款，只好返回近百公里外的家里求援。妻子知道，丈夫如果不是特别需要家里的支持，是不会在工作期间回来的。张奋惭愧地对妻子说：“桂琴，真是对不住你们啊，我又回来跟你们要钱买书了”。贤惠善良的妻子二话没说，拉上家里的一只羊，到集上买了60元钱交给张奋说：“家里的事你不用操心，你只要把自己的正事干好就行了。”

　　1992年至1995年的三年间，银川、吴忠和青铜峡市的书店里都留下过张奋抄书的足迹，他如饥似渴地蹲坐在冰凉的地上摘抄了10大本，约30万字的笔记，常常不吃不喝一抄就是数小时，令书店人员动容。一天，张奋再次来到银川市一家书店抄书，工作人员主动搬来椅子，请他座着抄，张奋感动的泪水直在眼眶里打转。

　　1992年和1994年，灵武矿务局两次在全局千余名电器维修工人中设立技术比武擂台，张奋均拔得头筹。现代化采煤设备的电器出现故障，整个设备都将“爬窝”，设备每停工一天，就意味着少出7000吨煤，意味着近10万元的损失。无论这些电器设备多么“难缠”，多么桀骜不逊，一经张奋之手，便会百病除去如同被驯服的绵羊。多年来，经张奋检修的万余台电器设备无一返修。

　　他将自己总结出的实际工作中经常遇到的上千种故障及排除方法，编写成近10万字的《综采电工技术问答500例》和8万余字的《综采电气设备故障排除技巧200例》。如今，这些书籍已成为宁夏煤业集团综采维修电工的专业实用型教材。2001年，灵新矿1号井5区段工作面开采期间，采煤机行走割煤时，负荷电缆在托揽旋转处严重折损，一根价值3万余元的电缆使用不到一周便需更换，严重影响了正常生产。张奋为了根治这一顽症，每天在井下一蹲就是一天，仔细观察操作过程和机器运行的全过程，累得腰都直不起来，终于找到了解决问题的妙招———将采煤机托揽由单链牵引改成双链牵引。这一革新创造，使设备工效提高6倍，可为企业一年节约人工工资和材料费用30余万元。灵新矿将这套装置命名为“张奋旋转拖揽装置”，还将张奋革新发明为企业带来巨大经济效益的另外两个装置命名为“张奋滑阻器”和“张奋自动拖移装置”。2002年，灵新矿3号井2采区进行回采，张奋经过精细测算，大胆提出将采煤机作业单向改为双向割煤，开创了我区煤炭开采先河，煤炭回采速度由15个月缩短为10个月，工效提高5倍，一年累积多出原煤39万吨，节约人工工资和材料费用近260万元。

　　十余年来，张奋依靠知识的力量，为企业先后攻克了50项技术难关，对设备进行了100多项革新，所提出的60余项合理化建议有58项被企业采纳，累积为企业创造直接和间接效益1千万余元。

　　张奋自强不息的奋斗精神，赢得了企业尊重。1994年，经灵武矿务局特批，张奋由农民工转为合同制职工。

　　1997年5月，张奋免费给工友们办起了“青年志愿者科技课堂”。对工友们最头痛看电器图，张奋总结出“元件符号要记清，对号入座看清楚，线圈通电触头动，电源出发追回路”四句话，毫无保留地传授。张奋先后出资4500元为前来学习的工友购买学习用具、资料和书籍。从“青年志愿者科技课堂”走出去的工人，许多成了本岗位的技术能手。灵新矿采煤电器设备故障率在全区煤炭行业最低，张奋所在队的电器设备故障率在灵新矿最低。

　　今年1月，张奋将在“中华技能大奖”上获得的1万元奖金全部拿出来，与灵新矿共同成立了“张奋技能奖励奖金会”，奖励钻研技术、立足岗位成才的工友。张奋说：“我就是盼望工友们都成为技术能手和骨干，成为企业满园春色中一朵朵盛开的花。”（本报记者鲁延宏）新闻来源：宁夏网宁夏日报综合新闻网(http://www.nxnet.cn)　责任编辑：马江　田丽　实习生：马彦娜