贵州省贵阳市总工会主席胡支祥：他心里时刻装着职工

　　“上午8点召开党组会，研究三件事；10点，去医院落实劳模康复中心具体事宜；12点前，去看望结对帮扶的困难职工，了解就业后的情况；下午2点，向市委分管书记汇报送温暖活动安排；4点，到企业了解‘安康杯’竞赛情况；晚上登录工会维权网，了解新动态。”

　　这是贵州省贵阳市总工会主席胡支祥的一个普通的工作日安排，熟悉他的人都知道，除非出差在外，他每天的工作都是像这样安排得满满当当。

　　曾经在企业当过工人，当过基层工会主席的胡支祥，从2000年8月起，担起了贵阳市总工会主席的重任。面对利益格局调整，确有一些职工需要帮助这样一个现实，善于理性思维的他，深感肩上的担子沉甸甸的，更令他难忘的是代表大会上，代表们那一双双支持信赖他的眼睛……

　　胡支祥常常告诫各级工会干部，心里要装着职工，要关心他们的疾苦，要通过工会的工作，把党和政府的温暖送到职工心坎上。

　　在促进职工再就业工作中，经过调研，他提出了创办工会自己就业实体的想法。因为他发现有些困难职工经工会推荐安置上岗不久就又被下岗的“秘密”———有的业主安置下岗人员是假，套政府减免税费的优惠政策是真。

　　很快，具有工会特色的安置实体———贵阳再就业职工车辆停放服务中心的牌子挂起来了，大批的下岗职工尤其是“4050”人员重新上岗了。此举，切实解决了这部分职工的困难，维护了职工家庭的稳定，并规范了市区车辆停放，加之大批“4050”交通协勤员的上岗，使贵阳市的交通秩序大为好转。

　　近几年来，市总工会共为7000多名下岗失业人员提供了就业服务，培训下岗失业人员9000多人，帮助6000多名下岗职工实现了再就业。“两节”期间共走访慰问了困难职工56426人，发放慰问金1583.73万元，推进了送温暖工程走向了经常化、制度化，为营造和谐社会奠定了良好基础。

　　胡支祥通过主席接待日了解到许多基层和职工的实际情况，这对市总倾听职工呼声，切实搞好维权提供了第一手资料。

　　该他接待的日子，他总是热情接待每一位来访者，积极调解企业改革改制中出现的劳动争议纠纷，及时协助解决企业和职工的实际困难。他提出并率先在全省工会系统中实施了机关干部全员信访接待制度，促使市总工会职工信访调处率达100％，机关干部的调处能力也得到了锻炼和提高。