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深圳市切实改进机关作风 抓热点破难题


http://www.sina.com.cn 2005年04月28日09:04 新华网

  新华网深圳4月28日电(记者李南玲)深圳市劳动和社会管理局正在开展的纠正拖欠和克扣劳务工工资问题的专项行动――“飓风行动”成效显著。仅25日一天,就处罚违法企业22家,涉及金额208.5万元。针对群众反映的热点、难点问题,深圳市在先进性教育活动中边议边改,切实改进机关作风,抓热点破难题,解民忧促发展。

  在先进性教育活动中,深圳市委领导班子及其成员率先垂范,广泛征求社会各界的意
见建议。他们通过开通热线电话、公布电子信箱、受理来信来访等各种方式,征集到意见建议6722条。针对社会各界的意见和建议,市委逐条认真梳理,并根据意见建议的轻重缓急,特别是对目前群众反映强烈的社会治安、机关作风、食品安全、劳务工权益、交通问题、违章建筑、生态环境等8个方面的热点、难点问题,采取切实有效的措施,立即进行整改,取得了初步成效,受到广大群众的好评。

  针对群众反映强烈的社会治安问题,深圳市委今年3月全面推进以公安信息化为目标的“金盾工程”,用科技强警的手段来加强社会治安。同时,根据深圳出租屋为刑事案件高发区的实情,公安局在全市实行“重大案件三级责任倒查制度”,对发生在出租屋的杀人、抢劫、绑架、涉毒等重特大刑事案件进行责任倒查,让每个辖区民警守土有责。此外,还构建以巡逻、巡查、巡访为主的动态勤务模式,做到窗口前移、治安管理前移,值班接警前移。这些措施的实施,有力地促进了深圳社会治安的明显好转。

  今年1月,旨在改进机关作风、推进依法行政的“深圳市行政许可电子监察系统”正式开通运行。该系统对全市31个部门239项行政许可项目的受理、承办、批准等各个环节进行全程跟踪,使行政许可项目的办理过程“看得见,管得住”。引进“电子监督员”,不仅提高了办事效率,而且进一步改进了机关作风。市委还向市人大提出了制订《深圳市政府部门行政首长问责暂行办法》的立法议案,以加强对行政部门失职“高官”的惩处力度。

  作为一座有着几百万外来劳务工的移民城市,进一步深化保障外来劳务工权益的法制体制和长效机制,是深圳市委在先进性教育中重点解决的难点问题。近期出台的《深圳市劳务工合作医疗试点办法》,在全国率先为劳务工建立起专门的合作保障医疗制度。外来劳务工每人每月只需交4元钱,就可按一定比例报销门诊或住院的医疗费用,每人最高可报销6万元。这一举措有望从根本上解决深圳500万外来劳务工“就医难”的问题。

  深圳还组织了历年来持续时间最长的一次欠薪大检查,先后检查用人单位9673家,涉及劳动者近174万人,为近21万劳务工追回欠薪1.6亿元,查处欠薪单位898家。针对困难群众和外来劳务工子女上学难等问题,出台了对特困生“三免一减”的政策,草拟了《深圳市暂住人口子女教育管理办法》,规范了暂住人口子女的入学条件和程序,以切实保障暂住人口子女受教育的权利。(完)(责任编辑:康宁)


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