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自学成才的创新能手 ———记全国劳模、隆达铜业 有限公司生产部长浦晓中


http://www.sina.com.cn 2005年05月08日09:33 无锡日报

  天气预报

  “原来我们公司生产的各类铜管,由于受技术条件的制约,产量上不去,次品率较高。近年来,在浦晓中带领员工改革和创新熔炼、挤压等工艺后,年产量已提高了38.3%。浦晓中在这些技术创新成果中功不可没。”在位于锡山区的无锡市隆达铜业有限公司,说起全国劳动模范、该公司生产部部长浦晓中,领导和员工都是打心眼里佩服。一个仅有初中学历
的人,依靠自己的辛勤和智慧,解决了连有些高工都感到头疼的技术难题,浦晓中也因此成为企业的“创新能手”。

  今年37岁的浦晓中初中毕业后就进入当时镇里的一家精密铸件厂工作,开始与机械结下不解之缘。

  别看他文化水平不高,但学习机械操作等技术很善于动脑筋,肯下苦功夫。别人跟师傅要一年才能学会相关技术,他半年多就全学会了。在厂里,各项小设计、小革新几乎都少不了他。几年间他参与的技术革新项目就有20多项,职工们都称他是“业余工程师”。

  10年前,浦晓中进入“隆达”工作。面对新的生产环境和新的技术要求,他觉得自己还必须下力气学习新的相关知识。这些年来,他利用业余时间认真阅读了不少理论书籍,并在生产中不断实践和应用,大胆进行技术创新。去年春节过后,公司生产任务吃紧。为提高产量,浦晓中决心解决以往铜管在烧铸过程中成品率低的问题。一连40多天,他和同事忙碌在生产第一线,反复改进操作规程,改革工艺设计中的缺陷,较好地解决了生产中的惯性质量问题,使铜管成品率比过去提高了三个百分点,不仅有效地提高了产量,而且节省了生产成本。(刘兴荣)


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