我国护士男女比例严重失调

　　男护士“一将难求” 女护士“一统天下” 我国护士男女比例严重失调

　　据新华社南昌5月11日电（记者李美娟王艳明）拥有700名护士的江西省南昌市第一医院没有一名男护士；兰州市6家市属医院中，只有精神病院一家有少数男护士。在我国护士队伍中，女护士仍是“一统天下”，专家认为，男护士紧缺是我国各类医疗单位护理水平发展提高的一个瓶颈。

　　记者在采访中了解到，无论是上海、广州这样的东部大城市，还是南昌、兰州这样的中西部中型城市，男护士都非常紧缺。在甘肃省最大的综合性医院——省人民医院在编的353名护士中，目前男护士只有3名，而且都是上世纪70年代进的，大都50多岁。

　　专家认为，中国许多省目前对男护士都没有明确统计，但从各医院了解的情况来看，在中国的护士队伍中，男性比重远远达不到1％，令许多医院“一将难求”。而在国外，情况则大不相同，2002年英国男护士占注册护士的比例为10.21％。

　　为了加大男护士人才的培养，我国不少卫生学校近几年逐渐在护理系加大了招收男护生的力度，但是一些迹象表明，情况并不乐观。江西医学院抚州分院于2001年起招收了全省首批男护生7名，然而，毕业不到一年，从事护士工作的只有4名。

　　两大因素让男士“怯步”

　　中国护理专家、第39届南丁格尔奖获得者章金媛认为，至少有两大因素使男性不愿从事护士职业。一是受传统思维的约束。在人们的印象中，男性从事护士工作则被视为无能无前途。受此影响，一些男护士在婚姻上都不顺，不少女性一听找的对象是个护士先生，往往退避三舍。二是社会对护士的认可、对护理行业内涵的理解不够，给予护士的地位和薪金不高。实际上，护士和医生好比汽车的双轮，缺一不可，一所医院如果护理水平跟不上，医疗技术再高也是不行的。