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政府部门首开借人才市场纳贤先河 呈贡新城面向昆明选副局长


http://www.sina.com.cn 2005年05月24日11:53 云南日报

  昨日,受呈贡新城管委会办公室委托,呈贡新城将通过昆明人才市场,面向昆明市公开选调9名国家机关工作人员,为他们提供的职位包括副局长、局长助理、业务主管。

  据悉,政府机关借人才市场选调干部,这在昆明市尚属首次。

  呈贡新城的选调计划包括:1.经济发展局副局长1名、局长助理1名、业务主管1名(
经济管理专业);2.法制局副局长1名、局长助理1名、业务主管1名(法律专业);3.建设规划局副局长1名、局长助理1名、业务主管1名(城市管理、建筑规划及相关专业)。此次选调的范围为全昆明市党政机关、参照国家公务员管理事业单位公务员。想竞争上述岗位的公务员,不但要熟悉选调岗位的工作业务,有专业知识和工作实践经验,而且须具有国民教育大学本科以上文化程度,年龄在30岁以下(1975年6月1日以后出生)。

  为体现“公开、平等、竞争、择优”的原则,所有报考者都要参加公开报名。报名时间已定在5月23日至6月3日,地点在昆明人才市场,可采用网络报名(登录昆明人才网www.100job.cn?雪、现场报名、邮件报名、电子邮件报名:kmrc@vip.km169.net。随后,报考者将参加由昆明市人才服务中心组织的笔试、由呈贡新城管委会组织的面试等。

  值得一提的是,副局长岗位将实行试用期。

  昆明市人才服务中心主任马必成告诉记者,此次选调工作实现了3大创新:政府机关首次通过人才市场纳贤;对新上任的干部实行试用;报名方式全方位。马必成认为,新城区吹来的选人新风,必将为昆明东城建设提供强有力的人才保障和智力支持。

  韩 健 (春城晚报)


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