省纪委、监察厅干部提拔实现竞岗竞职

　　5月23、24日，省纪委、监察厅通过竞争上岗和竞争任职，选拔产生了5名副主任和8名副处级纪检监察员人选。这是自从2001年省纪委、监察厅机关举行第一次竞职竞岗以来，新提拔的第四批机关干部。至此，新提拔的10名副主任、14名副处级纪检监察员全部通过竞职竞岗产生。

　　此次竞岗竞职坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，认真实施笔试、面试、民主

测评、差额考察、任前公示、试用任职等规定程序，竞争职位、竞争条件、程序方法、组织领导、纪律监督等各方面以及竞岗全过程全面公开，进一步确立了由群众民主评议干部、凭德才择优选拔干部的良好用人导向。结合竞岗竞职，省纪委、监察厅相应加大了机关干部队伍的轮岗交流和结构调整力度，先后轮岗调整59人次，交流13人，选调干部25人，干部队伍年龄、学历结构得到明显改善，机关干部呈现出崭新的精神面貌。（苏己干　郁芬）（新华日报）