万宁出新规促公务员了解民情上岗前先到信访局锻炼 | ||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年06月02日10:08 海南新闻网-海南日报 | ||||||||
本报万城6月1日电(记者杨勇特约记者陈兴章)今天上午,万宁市今年招录的首批公务员到该市信访局报到,这是该市《关于新提拔的副科级领导干部和新录用的国家公务员、党的机关工作者到市信访局挂职锻炼的意见》出台以来,首批到信访局挂职的公务员,他们将在信访岗位进行为期3个月的工作。 2004年9月,万宁市委、市政府制定了《关于新提拔的副科级领导干部和新录用的国家
挂职期满,由市委组织部对挂职人员工作表现进行考核。工作积极,群众反映好的挂职人员,按时任职;工作消极,群众反映差的挂职人员,副科级领导干部延长挂职时间1个月,新录用的国家公务员、党的机关工作者延长挂职时间3个月。若延长挂职期满工作仍消极被动的,副科级领导干部取消其任职资格,退回原单位工作,新录用的国家公务员、党的机关工作者定为当年度考核不称职等次。 据了解,万宁市今年首批招录的20名公务员,将分4批到该市信访局挂职锻炼。首批挂职锻炼的李小妹说,信访工作是了解民生、民情的重要途径,这有助于新录用公务员增强为人民服务的观念。 作者:杨勇 陈兴章 (来源:海南日报) | ||||||||