2005年职业技能竞赛将举办

　　合肥晚报为实施“科教兴市”和“人才强市”战略，市劳动保障局等十二家单位将联合举办合肥市2005年度职业技能竞赛。

　　一、竞赛范围 竞赛以“行业类”为主，为市级一类比赛。参赛工种共二十个，分为“通用类”和“专业类”两类。承办单位共八家。

　　二、竞赛组织竞赛由市劳动保障局、市总工会、市经济贸易委员会、市建设委员会、市人事局、市财政局、市商务局、市建筑业管理局、共青团合肥市委员会、市妇女联合会、市邮政局、省电力公司合肥供电公司联合主办。市2005年度职业技能竞赛办公室具体负责日常竞赛工作，办公室设在市劳动保障局（联系电话：2627632、2641693，联系人：李国勇、赵楠楠）。

　　“通用类”工种竞赛由合肥市美发美容行业协会承办。

　　“专业类”工种竞赛由合肥百货大楼集团股份有限公司、市邮政局、省电力公司合肥供电公司培训中心、合肥供水集团有限公司、合肥燃气集团公司、安徽黄山卷烟总厂合肥卷烟厂、市建筑队伍管理站等单位承办。

　　三、竞赛内容竞赛各工种的标准以国家劳动保障部颁发的《国家职业标准》或《工人技术等级标准》高级工应知应会的内容为基础，适当增加新技术、新技能相关知识。

　　四、竞赛方式竞赛分为两个阶段。第一阶段为初赛报名和选拔阶段（7月1日至9月1日）；第二阶段为决赛阶段（9月1日至9月30日）

　　五、奖励办法1．各工种前六名的选手由市劳动保障局授予“合肥市技术能手”称号，录入到职业技术人才库，符合条件的优先按名次向国家和省劳动保障部门推荐申报“国家及省技术能手”的评选；各工种第一名在职职工选手，由市总工会授予“合肥市职工技术标兵”称号，并推荐为省“十五”发展创新工程先进个人候选人；各工种第一名35岁以下的选手由团市委授予“青年岗位能手”荣誉称号；各工种第一名女选手由市妇联授予“三八红旗手”荣誉称号。2．各工种一至六名的选手由劳动保障行政部门颁发技师职业资格证书；参赛前已取得技师资格的申报晋升为高级技师，并颁发高级技师资格证书（国家职业标准未设技师或高级技师等级的除外）。3．各工种前六名的选手颁发一次性奖金，并颁发荣誉证书。4．各工种参赛选手理论知识和操作技能成绩均达60分以上且未取得名次的，颁发高级工职业资格证书（没有国家职业标准和行业标准的工种除外）。5．对组织工作成绩突出的承办单位，将授予“合肥市2005年度职业技能竞赛优秀组织奖”。

　　·赵楠楠·

　　（来源：合肥晚报）