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想涨薪先要熬过第一年


http://www.sina.com.cn 2005年07月03日08:49 东方网-劳动报

  本报讯第一年薪水就那么一点?沪上应届生不用对自己的工资表示不满。根据智联招聘最新发布的年中调查显示,大学毕业生平均起薪虽疲软在1500至2000元左右,但有一年工作经验的师兄师姐平均月收入达到2500至3000元左右,一年增幅可达到千元。

  其实,职场新人的“钱景”还是比较乐观的。这次的简历数据资料分析显示,职场新人薪资加速明显。有一年工作经验的大本学历人群月收入在2500至3000元左右。其中工作一
年的电讯技术工程师月薪达到2924元、其次是银行,保险,证券与投资2740元和IT工程师2424元。增加幅度最小的职业包括客户服务、秘书与办公室管理和教育人员,分别是2306、2298和2155元,比较热门的销售和市场推广类职业,工作一年后的月收入在2300和2500元之间徘徊。

  智联招聘职业顾问认为,企业对使用新人一般有一个低起薪高加速的特点,起薪不高是因为一开始对新人能力并不了解,但最多一年时间,通过融入培训、岗位轮换和实际考察,同时进入公司的大学生薪酬水平会根据能力不同,绩效不同而大幅度地拉开。记者罗菁(来源:劳动报)


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