江淮晨报晨报讯女性在受到性骚扰时该如何保护自己的权益？能否通过法律的手段来保护自己？昨天下午，省妇联召开座谈会，就《妇女法》的修改广泛征求意见，来自省内17个市的妇联负责人在会上各抒己见。
此次修正案（草案）中，首次将“性骚扰”纳入立法范围，修正案（草案）第四十条特别提出“任何人不得对妇女进行性骚扰。用人单位应当采取措施防止工作场所的性骚扰”
。安庆市妇联副主席崔莅认为，“性骚扰”的概念不明确，处罚无依据，实际操作有难度，且目前实施条件不成熟，会影响法律的严肃性。而铜陵市妇联主席方敏则认为，该条所规定的“用人单位应当采取措施防止工作场所的性骚扰”在法律责任中对违法行为人有处罚，对用人单位却没有任何处罚，不够完善。
针对很多医院都没有为女性患者提供特殊的私密检查场所，在为女性患者检查时也没有征得本人的同意，使女性患者的处境很尴尬，却又没有办法来保障自己的权利。
在这个方面，滁州市妇联副主席周爱勤的建议最为突出，她提出在妇女的人身权利保障上，应该加上对医院的管理。医院应该为女性提供私密场所，为女性患者检查私密处时应征得其同意。因为在她看来，作为一部性别保护的法律，起点应该要高，不仅要体现男女平等，更要体现出性别关怀和人文关怀，要体现可操作性。
（高城 本报记者 邵玏沨）
（来源：江淮晨报）
