香港一间酒家雇主拖欠工资被罚15000港币

　　国际在线消息（驻香港记者 段爽）：香港一间酒家因违反《雇佣条例》支付工资的规定，被劳工处检控，昨日在东区裁判法院被判罚款一万五千元。

　　据悉，该雇主没有按照《雇佣条例》规定，在工资期届满后七天内支付工资予一名雇员，涉及款额约一千三百元，因此被起诉。

　　根据香港《雇佣条例》第23条规定，雇主须在切实可行的范围内尽快支付工资，但在任何情况下，不得迟于工资期届满后七天内支付。

　　任何雇主如故意及无合理辩解而违反上述规定，即属违法，一经定罪，最高可被判罚款二十万元及监禁一年。