“庸官”日子不好过了

　　本报讯10月10日，市劳动保障局召开局系统副科级以上干部动员大会，对治庸措施、治庸细则等新规定进行详细解读。副市长吴继德称赞这个治庸计划定得扎实，并希望认真抓好贯彻落实。

　　治庸措施指出，对群众反映强烈的劳动保障方面存在的问题，有条件解决而久拖不解决的、推诿不办理的、或已向社会公开承诺限时办结没有兑现等不作为问题，将采取组织进

行诫勉谈话，本人作出书面检查，并扣发年度奖的50％的方式。对受到告诫、通报批评后工作仍无改进的，两年内不予提拔使用（含非领导职务）。弄虚作假、吃拿卡要，不给好处不办事，给了好处乱办事，没有关系不办事，找了关系乱办事，没有熟人不办事，有了熟人乱办事，损害国家和群众利益等乱作为行为，将分别给予降职使用、辞职辞退及法纪处理。

　　作者：晚报记者杨尚荣