西安高校出现考“官”热

　　本报讯（记者辛国奇）“你报公务员了吗？”近日在西安各大高校，这句话几乎成了学生们之间的问候语。

　　现在许多大学生都把报考公务员当作最佳的选择。有媒体报道，一项对89个城市大学生的就业调查显示，公务员职位只为大学生提供了1％的就业岗位，却吸引了30％大学生的目光。

　　1万名额吸引100万人报考

　　人事部公务员管理司公布的资料显示，2006年中央、国家机关共有97个部门面向社会公开招考10282人，自10月15日以来，网上报名人数与日俱增，大量的点击造成网络拥堵。网上报名截止后全国报考人数已接近100万，共有50余万人通过了招考部门的资格审查，报考与录取的比例达到48.6∶1，而去年的这一比例约为37∶1。

　　记者了解到，在近百万人报考的97个部门中，更多的考生将目标集中在财政、商务、外交等热门部门，以致许多单位报名合格人数与计划录取人数比例超过200∶1。如中央办公厅是207∶1、民革中央1043∶1、人事部398∶1、劳动和社会保障部316∶1，而像国家海洋局南海分局、天津市地震局等部门报考者明显很少。

　　众学子看中公务员工作稳定、福利好

　　记者在西安数所高校看到，校园里很多地方都张贴着公务员考试辅导班和辅导教材方面的广告。西北政法学院经济法学专业的王雷说，考公务员是他的不少同学就业的首选途径，他们班近一半同学这次都报名了。大家都希望找到理想的职业，报考公务员也算一种尝试，不论结果如何，都愿意试一试。

　　对于当今大学生就业出现的公务员热，西北大学小陈的说法有一定的代表性：“公务员工作稳定，且工作时间固定，发展空间也大。”记者经调查得知，多数高校毕业生报考公务员的初衷是认为公务员职业相对稳定，福利待遇好，有利于今后的发展。在巨大的就业压力下，不少毕业生将报考公务员当作扩大就业机会的一个选择。

　　就业指导老师建议毕业生多方选择

　　西北大学就业指导中心一位老师说，我国经济发展所创造的就业岗位和现实就业需求间的矛盾仍很突出，毕业生将报考公务员作为一种就业选择是值得提倡的。但不可否认的是，“官本位”思想仍然在一定程度上存在，表现在竞争激烈的岗位都集中于区域好、待遇好、权力大的部门。严格的公务员考试录取制度相对于一些公司、企业的录用来说难度较大，所以建议毕业生们尽量多方选择，广开就业门路。